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Aide-soignant (h/f)

C.C.A.S de CHABRIGNAC

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 27 mai 2026Date limite : 19 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

C.C.A.S de CHABRIGNAC

Lieu de travail

3 Laschamps, Chabrignac (Corrèze (19))

Département / Région

Corrèze (19) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Médico-sociale

Date limite

19 juillet 2026

Date de prise de poste

25 juillet 2026

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Aide-soignant de classe normaleVoir la grille

Métier(s)

Aide-soignant ou aide-soignante

Famille de métiers

Santé publique > Activités de soins

Temps de travail

Complet

Télétravail

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Management

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Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Aide-soignant de classe normale (IM 373 → 461).

Salaire brut mensuel

1 836 € — 2 269 €

Salaire net estimé

1 457 € — 1 801 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Situé proche d’OBJAT (19), l’E.H.P.A.D. « Les Hortensias » recrute un(e) aide-soignant(e) afin de renforcer son équipe pluridisciplinaire. L’E.H.P.A.D. accueille 52 résidents (49 en hébergement permanent et 3 hébergement temporaire) et propose un service d’accueil de jour d’une capacité de 6 personnes par jour.

Sous l’autorité de l’infirmière coordinatrice et en collaboration avec les IDE et l’équipe soignante, l’agent assure l’accompagnement quotidien des résidents dans le respect de leur dignité, de leur autonomie et de leur projet de vie. Il/elle contribue à la qualité de la prise en charge globale des personnes âgées dépendantes, dans un environnement bienveillant et sécurisé.

L’agent travaille en alternance selon un roulement défini sur un cycle de temps de travail de 15 jours (une semaine en 30H00, une autre en 40H00, ainsi qu’un week-end sur deux).

Profil recherché

Titulaire du diplôme d’État d’aide-soignant (DEAS)
Connaissance du public âgé et des problématiques liées à la dépendance
Sens de l’écoute, de l’empathie et du respect de la personne
Capacité à travailler en équipe et à s’adapter aux organisations de service
Rigueur, discrétion professionnelle et sens des responsabilités
Disponibilité et implication dans la continuité des soins (travail les week-ends et jours fériés)
Une première expérience en EHPAD serait appréciée