Aide-soignante

Assurer le maintien de l’autonomie, la sécurité, l’accompagnement et le bien-être de la personne, dans les actes de la vie du quotidien, en collaboration et sous la responsabilité de l’IDE, de l’IDEC et du médecin coordonnateur.

Relations

En interne : résidents de l’EHPAD, élus, ensemble des services

En externe : familles des résidents, intervenants extérieurs

Compétences et technicité, aptitudes exigées

Connaissance technique :

Connaissance de la personne âgée selon la loi 2002-2, de 2005 et la loi ASV 2016

Arrêté du 22 octobre 2005 modifié relatif à la formation au diplôme d’aide-soignant et du Référentiel d’activités de l’A.S.

Connaissance de la personne âgée, de ses besoins et des pathologies associées à l’âge

Connaissance des bonnes pratiques de l’ANESM (HAS)

Gestes de secours

Techniques de gestes et postures ergonomiques

Connaissance en hygiène et bio nettoyage

Connaissance du logiciel de traçabilité NetSoins

Savoir-faire :

Dextérité, réactivité et prise d’initiatives dans les soins, Sens de l’organisation, Communication et relationnel

Appliquer les procédures, protocoles

Savoir-être :

Aptitude à l’écoute, l’empathie, Ouverture d’esprit, Bienveillance, Esprit d’équipe, Rigueur, Attitude positive, Disponibilité, Respect, en toutes circonstances les principes de moralité, de probité, de loyauté et d’humanité indispensables à l’exercice de la profession

Contraintes et difficultés particulières du poste

Horaires - Travail un week-end sur 2 et jours fériés

Station debout

Tenue obligatoire – Zéro bijoux – Manches courtes

Devoir de réserve, respect des droits et des obligations (cf. règlement intérieur du personnel communautaire)