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Animateur d'accueil de loisirs et périscolaire (h/f)

COMMUNAUTE DE COMMUNES COUTANCES MER ET BOCAGE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 22 juin 2026Date limite : 13 août 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES COUTANCES MER ET BOCAGE
Lieu de travail
Place du Parvis Notre Dame - BP 723, Quettreville-sur-Sienne (Manche (50))
Département / Région
Manche (50) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Animation
Date limite
13 août 2026
Date de prise de poste
1 septembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint d'animation Adjoint d'animation principal de 2ème classe Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s)
Animateur ou animatrice éducatif accompagnement périscolaire
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Descriptif de l'emploi

Le coutançais est un territoire partagé entre terre et mer, qui dévoile au gré des promenades et des visites son patrimoine historique, au sein de paysages préservés. Idéalement situé entre Rennes, Cherbourg et Caen, Coutances et ses alentours vous offrent un cadre de vie familial. Au cœur du département de la Manche, la destination Coutances Mer et Bocage constitue un concentré de découvertes et d’expériences. Ici, « l’essentiel est grandeur nature » et le temps s’écoule au rythme des marées.

A proximité du Mont-Saint-Michel, de la Cité de la mer et des plages du Débarquement, Coutances Mer et Bocage, c’est aussi une vie économique et culturelle épanouie, agrémentée de divers événements tout au long de l’année, notamment le festival Jazz sous les Pommiers (85 000 spectateurs). Notre territoire s’enorgueillit d’un centre-ville riche en patrimoine, ponctué de nombreux commerces de proximité, et d’un tissu d’entreprises aux domaines d’activités variés.

Travailler pour Coutances Mer et Bocage, c’est rejoindre une collectivité attractive et innovante dont les valeurs, fortement ancrées autour de la transition écologique et solidaire, irriguent l’ensemble des 460 collaborateurs. Avec pour priorité la qualité de vie au travail, l’organisation est tournée autour du nomadisme, du télétravail et propose également du sport sur la pause méridienne. Cultivant une approche intergénérationnelle, les talents, qu’ils soient séniors ou juniors sont les bienvenus.

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Profil recherché

DIPLOME REQUIS / EXPERIENCE PROFESSIONNELLE

Titulaire d'un diplôme permettant d’animer tout type de structure d'accueil collectif de mineurs et précisé à l’article 2 de l'arrêté du 9 février 2007 en vigueur fixant les titres et diplômes permettant d'exercer les fonctions d’animation en séjours de vacances et en accueils sans hébergement.

COMPETENCES

Savoirs

  • Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif
  • Connaître les publics et leurs besoins
  • Maîtriser la réglementation spécifique et les protocoles sanitaires
  • Connaître les règles de sécurité
  • Connaître un ensemble d’activités et maîtriser les techniques d’animation
  • Maîtriser et appliquer la méthodologie de projet

Savoir-faire

  • Se positionner en animateur adulte référent
  • Être force de proposition
  • Savoir faire évoluer ses connaissances et ses pratiques
  • Savoir dialoguer et communiquer avec les parents, les jeunes et les équipes d'animation
  • Savoir mettre en œuvre les gestes de premiers secours
  • Encadrer des activités de loisirs adaptées aux différents publics
  • Adapter l’activité selon les envies des enfants et en fonction des conditions météo
  • Dialoguer et communiquer avec les parents, les jeunes et les équipes d’animation

Savoir-être

  • Situer son engagement éducatif
  • Être dynamique
  • Avoir un esprit d'équipe
  • Avoir des qualités relationnelles, le sens des responsabilités et des capacités d'adaptation
  • Adopter une attitude positive et adaptée
  • Gérer l'agressivité dans les situations difficiles
  • Respecter les capacités des mineurs
  • Savoir faire preuve de discrétion
  • S'habiller de façon correcte et adaptée au statut d'adulte référent

Contact et modalités de candidature

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