Blason de Villard-de-Lans

Animateur enfance - jeunesse (h/f)

COMMUNAUTE DE COMMUNES DU MASSIF DU VERCORS/VILLARD

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 6 novembre 2026Date limite : 6 décembre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU MASSIF DU VERCORS/VILLARD
Lieu de travail
Villard-de-Lans (Isère (38))
Département / Région
Isère (38) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Animation
Date limite
6 décembre 2026
Date de prise de poste
1 janvier 2027
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint d'animation Adjoint d'animation principal de 1ère classe Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Métier(s)
Animateur ou animatrice enfance-jeunesse
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Expérience souhaitée
dans un poste similaire QUALITÉS REQUISES - Qualités relationnelles et capacités d’adaptation - Avoi

Descriptif de l'emploi

La Communauté de communes du massif du Vercors – 12000 habitants ; 6 communes – est un territoire très attractif pour sa qualité de vie ,son dynamisme et sa proximité immédiate avec l'agglomération grenobloise. En constante évolution, son effectif est aujourd’hui fixé à une centaine d’agents. Elle est composée de 8 services assurant la mise en œuvre de ses différentes compétences.

Le service enfance jeunesse est composé des équipements et services suivants : deux structures petite enfance « la Maison des Oursons » (agrément de 35 places) et « les 3 Pommes » (agrément de 20 places), un Relais Petite Enfance, une ludothèque itinérante « Jeux M'amuse », un accueil de loisirs collégiens « Activ’Ados », un Point d'Accueil Écoute Jeunes, la coordination dans les domaines petite enfance-enfance-jeunesse, et un service administratif.

Au sein de l’équipe de 4 personnes de l’accueil de loisirs Activ’Ados (public collégiens essentiellement), vous élaborez et mettez en œuvre un programme d’actions et d’animations jeunesse sur le territoire, en lien avec le projet éducatif et pédagogique du service.

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Profil recherché

PROFIL

  • Diplômes obligatoires : BAFA – Permis de conduire
  • Diplômes souhaités : BAFD – BPJEEPS – PSC1
  • Expérience souhaitée dans un poste similaire

QUALITÉS REQUISES

  • Qualités relationnelles et capacités d’adaptation
  • Avoir l’esprit d’équipe
  • Être dynamique
  • S’adapter aux horaires atypiques

CONNAISSANCES REQUISES

  • Connaissance du réseau local et des acteurs jeunesse
  • Connaissance des besoins du public 10-15 ans
  • Connaissance de la règlementation en vigueur dans le cadre des accueils collectifs de mineurs

CAPACITÉS TECHNIQUES ATTENDUES

  • Être capable de travailler en équipe et dans le cadre de partenariat
  • Être autonome, organisé et rigoureux
  • Force de proposition et créatif
  • Elaborer, mettre en œuvre et évaluer des projets d’animation
  • Maitriser les techniques de gestion de groupe
  • Maitriser l’usage des réseaux sociaux (Instagram, Tiktok, Snapchat…)
  • Rendre compte efficacement à sa hiérarchie

Contact et modalités de candidature

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