Animatrice petite enfance

ARBRESLE (L') - COMMUNE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsTemps non complet

Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

ARBRESLE (L') - COMMUNE

Lieu de travail

HOTEL DE VILLE, L'Arbresle (Rhône (69))

Département / Région

Rhône (69) — Auvergne-Rhône-Alpes

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Technique

Ouvert aux contractuels

Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Adjoint techniqueVoir la grille

Métier(s)

Animateur ou animatrice enfance-jeunesse

Famille de métiers

Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation

Temps de travail

Temps non complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique (IM 366 → 376).

Salaire brut mensuel

1 802 € — 1 851 €

Salaire net estimé

1 430 € — 1 469 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Sous l’autorité de la Directrice et de son adjointe Equipe : - 1 directrice infirmière puéricultrice - 2 éducatrices de jeunes enfants en continuité de direction dont une adjointe de direction - 6 auxiliaires de puériculture - 4 agents CAP PE - 1 agent technique en cuisine - 1 agent d’entretien Organisation : 2 groupes d'enfants de 0 à 3 ans : 1 section BB, 1 section inter-âge Moyens-Grands Les locaux : l'établissement occupe une surface de 420 m2 et bénéficie d'une cour récemment végétalisée de 220 m2, contigüe à l’espace extérieur du Relais Petite Enfance.

Missions et conditions d'exercice

Missions : L’animatrice est chargée de la prise en charge globale des enfants accueillis. Elle contribue à leur bien-être physique et psychique. Elle met en œuvre des activités d’éveil en concertation avec l’éducatrice de jeunes enfants. Elle participe à l’entretien des locaux et du linge. Principales tâches : - Accueil des enfants et de leurs parents - Soins quotidiens aux enfants (changes, repas…) - Aide à l’enfant dans l’acquisition d’autonomie - Animation et mise en place d’activités au quotidien - Prise en charge et suivi des adaptations en collaboration avec les responsables - Application du projet d’établissement - Tâches ménagères inhérentes à la vie quotidienne des enfants - Mise en œuvre des règles de sécurité et d’hygiène - Gestion des présences des enfants (réservations, arrivées, départs, maintien du taux d’encadrement réglementaire) - Participation à l’aménagement des espaces et à la décoration - Accueil et encadrement des stagiaires - Participation aux réunions d’équipe et à la réflexion sur les différents projets - Relations avec les intervenants extérieurs : conteuse, psychologue, éducatrice sportive… - Transmission d’informations

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Profil recherché

Diplôme requis : CAP PE ou AEPE Compétences nécessaires : - Connaissances du développement global de l’enfant et de son développement psycho-affectif - Capacité d’observation - Capacité à établir de bonnes relations avec les parents - Respect du secret professionnel - Dynamisme, sens de l’initiative, ouverture d’esprit, patience, tolérance - Sens du travail en équipe - Respect de la hiérarchie - Communication professionnelle - Savoir repérer et signaler les enfants présentant des difficultés - Principes nutritionnels - Connaissance socio-culturelle des familles

Contact et modalités de candidature

Temps de travail : temps non complet : 26h15 hebdomadaire annualisé. A compter du 1er mars 2026. Horaires: 7h30-18h30 Adresser lettre de candidature et curriculum vitae avant le 15/02/2026, par courriel rh@mairie-larbresle.fr ou par courrier Mairie Monsieur le Maire Place Pierre-Marie Durand CS 90005 69592 L’ARBRESLE Cedex

0474710000

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Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.