Assistant administratif et recrutement H/F

Sous la responsabilité de la Responsable du pôle Emploi/Compétences, vous assurez la gestion administrative du recrutement.

Sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines, vous prenez en charge la préparation et le suivi de plusieurs dossiers de la gestion des ressources humaines.

Savoirs et savoir-faire :

• Très bonne maîtrise des techniques d'assistanat,
• Parfaite maîtrise du Pack Office, logiciel métier CIRIL, logiciel courrier (Maarch), logiciel gestion de recrutement (Wink).

Savoir-être :

• Grande aptitude aux relations humaines, très bonne présentation,
• Organisation et méthode, disponibilité,
• Réserve et discrétion,
• Sens du travail en équipe,
• Sens de l'initiative, perspicacité et sens pratique.

Avantages :

• Abonnement COS et CNAS
• Participation Mutuelle labellisée et Prévoyance
• Participation Abonnement Transport en commun
• Politique dynamique de valorisation des carrières et des compétences
• Prime annuelle
• IFSE (Indemnité de fonctions, de sujétions et d'expertise)
• CIA (Complément indemnitaire Annuel)
• Tickets restaurant
• Compte-Epargne-Temps