Blason de Nanterre

Assistant d'appui à la gestion des données (h/f)

Département des Hauts-de-Seine

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 4 novembre 2026Date limite : 24 décembre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Département des Hauts-de-Seine
Lieu de travail
57 rue des Longues Raies, Nanterre (Hauts-de-Seine (92))
Département / Région
Hauts-de-Seine (92) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
24 décembre 2026
Date de prise de poste
1 mars 2027
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint administratif Adjoint adm. principal de 2ème classe Adjoint adm. principal de 1ère classeVoir la grille
Métier(s)
Assistant ou assistante de gestion administrative
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint administratif (IM 366 → 376).

Salaire brut mensuel
1 802 € — 1 851 €
Salaire net estimé
1 430 € — 1 469 €

Descriptif de l'emploi

Au sein du pôle solidarités qui conduit l’action sociale sur le territoire des Hauts-de-Seine, la direction de l’autonomie est chargée de mettre en œuvre la feuille de route de la collectivité dans le champ des politiques relatives aux personnes âgées et aux personnes handicapées : instruction administrative des demandes, versement des aides sociales départementales, contrôle des prestations, pilotage des établissements et des services. Avec la politique en matière de protection de l’enfance, l’autonomie est l’une des priorités du Département des Hauts-de-Seine. En lien étroit avec les autres directions du pôle, la direction autonomie instruit les conventions partenariales et pilote les subventions liées à son périmètre.

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Profil recherché

  • Adjoint administratif titulaire ou contractuel diplômé a minima d'un CAP ou BEP.
  • Connaissances techniques dans les domaines des systèmes d’information
  • Connaissance du secteur public et du domaine social/médical
  • Maitrise des outils bureautiques
  • Qualités d’écoute et d’analyse
  • Réactivité et disponibilité
  • Sens du contact, de l’organisation et de la coordination
  • Savoir travailler en transversalité

Contact et modalités de candidature

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