Assistant.e d'éducation

Cc causses et vallee de la dordogne

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsTemps non complet

Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Cc causses et vallee de la dordogne

Lieu de travail

Martel, Martel (Lot (46))

Département / Région

Lot (46) — Occitanie

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Médico-sociale

Ouvert aux contractuels

Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Adjoint d'animation

Métier(s)

Assistant ou assistante éducatif petite enfance

Famille de métiers

Enfance, famille > Petite enfance

Temps de travail

Temps non complet

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience souhaitée

Confirmé

Descriptif de l'emploi

Située dans le nord du département du Lot, la communauté de communes CAUSSES et VALLEE de la DORDOGNE (CAUVALDOR) comprend 77 communes pour 48 000 habitants. Créée le 1er janvier 2017, cette entité a son siège à Souillac. Ce territoire dispose de nombreuses compétences : aménagement de l'espace, urbanisme et habitat, voirie, environnement, eau, tourisme, enfance-jeunesse, économie, activités sportives, culture et patrimoine, réparties sur l'ensemble de son périmètre.

Missions et conditions d'exercice

Missions principales Participer à la mise en œuvre d’activités d’animation et intervenir dans différents domaines : organisation d’activités, responsabilité des enfants qui lui sont confiés. • Effectuer l’accueil et les activités qui contribuent à l’éveil, la socialisation et les apprentissages de base du développement de l’enfant. • Assurer le suivi et la prise en charge d’un enfant porteur de handicap • Être attentif au comportement des enfants et leurs besoins • Participer aux activités liées à l’hygiène, à l’alimentation, au sommeil des enfants dans le respect des règles et des consignes • Participer aux activités d’éveil et de jeux éducatifs • Participer aux réunions mis en place par la directrice • Effectuer diverses tâches liées au besoin de la micro crèche à la demande du directeur • Assurer l’entretien du petit matériel et des locaux de la micro crèche (en roulement avec l’équipe) • Participer aux tâches de rangement et d’entretien du matériel éducatif

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Profil recherché

Contact et modalités de candidature

0565270210

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Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.