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Assistant ressources humaines (h/f)

COMMUNE DE PLOUDALMEZEAU

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 25 septembre 2026Date limite : 25 octobre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

COMMUNE DE PLOUDALMEZEAU

Lieu de travail

Mairie - place andré colin, Ploudalmézeau (Finistère (29))

Département / Région

Finistère (29) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Administrative

Date limite

25 octobre 2026

Date de prise de poste

1 novembre 2026

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Adjoint adm. principal de 2ème classe Adjoint adm. principal de 1ère classe Rédacteur

Métier(s)

Assistant ou assistante de gestion des ressources humaines

Famille de métiers

Gestion des ressources humaines > Ressources humaines, statut et rémunération

Temps de travail

Complet

Descriptif de l'emploi

L'assistant ressources humaines exploite et analyse des informations liées à la gestion des ressources humaines de la collectivité et en effectue la synthèse. Il traite les informations en les organisant dans le cadre de procédures administratives ou législatives définies. L'assistant ressources humaines assure, éventuellement, les relations avec le personnel, notamment dans les activités de gestion administrative.

Profil recherché

SAVOIR FAIRE :
Expérience significative et validée dans les mêmes fonctions
Maîtrise de l’environnement administratif et juridique des collectivités territoriales
Très bonne connaissance des statuts de la FPT
Maitrise de la rédaction des actes administratifs
Maitrise des opérations relatives à la paie
Bonnes connaissances en GPEC
Maîtrise de l’outil informatique
Qualités rédactionnelles confirmées
SAVOIR ETRE :
Avoir le sens du contact et des responsabilités.
Faire preuve de qualités relationnelles et rédactionnelles.
Etre capable de manager et d'encadrer une équipe
Savoir s'adapter aux différents interlocuteurs
Etre rigoureux, autonome, organisé et réactif
Etre capable de s'adapter aux évolutions des systèmes d'information et de communication

SAVOIR ETRE:

Expérience significative et validée dans les mêmes fonctions
Maîtrise de l’environnement administratif et juridique des collectivités territoriales
Très bonne connaissance des statuts de la FPT
Maitrise de la rédaction des actes administratifs
Maitrise des opérations relatives à la paie
Bonnes connaissances en GPEC
Maîtrise de l’outil informatique
Qualités rédactionnelles confirmées