M

ATSEM

MAIRIE DE VILLENAVE D'ORNON

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 28 juillet 2026Date limite : 28 août 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE VILLENAVE D'ORNON
Lieu de travail
14 rue du Professeur Calmette, Martignas-sur-Jalle (Gironde (33))
Département / Région
Gironde (33) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Médico-sociale
Date limite
28 août 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
ATSEM principal de 1ère classe ATSEM principal de 2ème classe Adjoint techniqueVoir la grille
Métier(s)
Agent d'accompagnement à l'éducation de l'enfant
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade ATSEM principal de 1ère classe (IM 373455).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 240
Salaire net estimé
1 457 € — 1 778

Descriptif de l'emploi

Assiste le personnel enseignant et participe à la vie de l'école

  • Accueillir avec l'enseignant les enfants et les parents
  • Assister l'enseignant dans la préparation matérielle, à la mise en place et/ou l'encadrement des ateliers
  • pédagogiques
  • Aider aux préparations des enseignants (cahier, étiquetage, collage, classeur...) sur un temps dédié en accord
  • mutuel
  • Participer au projet éducatif de l'école

Aménage et entretien des locaux scolaires et des matériels destinés aux enfants

  • Nettoyer les locaux et le matériel pédagogique destiné aux enfants
  • Ranger et remettre en état la classe
  • Maintenir les sanitaires et les communs en état de propreté
  • Entretenir le matériel utilisé, le linge et la literie
  • Aide exceptionnelle à la préparation du repas, au nettoyage de l'office et de la salle de restauration

uniquement en cas d'absence (auxiliaire - remplaçante) non remplacée

Veille à la sécurité, à l'hygiène et au bien-être des enfants

  • Identifier les risques potentiels
  • Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité sanitaire (Présence interdite dans l'office) et alimentaire
  • Assurer les premiers soins et suivre l'état général des enfants et alerter les familles / services compétents (15) en cas d'accident sur le temps de la pause méridienne
  • Participer à la mise en place des PAI (information et mise en oeuvre)
  • Assurer la sécurité des enfants lors des déplacements, sorties scolaires

Accompagne l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité (respect d'autrui, respect de l'environnement, etc.) et des règles d'hygiène corporelle
  • Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie (habillage, alimentation, motricité, etc...)
  • Accompagner l'enfant dans son développement et dans l'acquisition des fonctions sensorielles et motrices

Accompagnement de l'enfant lors de la pause méridienne

  • Contribuer à l'éducation alimentaire, à l'hygiène, aux apprentissages de l'autonomie, de la vie de groupe et de la responsabilisation.
  • Apprendre les gestes nécessaires aux enfants pour : couper la viande, servir à boire, servir à manger, manger proprement.
  • Surveiller de façon active les enfants dans la cour ou proposer des activités aux enfants.
  • Connaissance de l'organigramme du Pôle Enfance / Jeunesse / Familles
  • Connaissance du PEDT, des liens fonctionnels dans l'école, des règlements intérieurs de l'école et des activités périscolaires, du projet d'école et du projet pédagogique de l'APS
  • Connaissance du registre Santé / Sécurité au travail
  • Connaissance des développements physiques et psychologique de l'enfant à partir de 3 ans
  • Connaissance des guides d'utilisation des produits d'entretien et des matériels de nettoyage (mono-brosse)
  • Techniques de régulation et de résolution de conflits
  • Fonction et rôle des différents acteurs éducatifs
  • Techniques d'animations (jeux, activités...)
  • Notions sur l'accueil de l'enfant différent
  • Notions sur la communication (adaptation du discours en fonction de l'interlocuteur)

Offres similaires par email

Recevez les nouvelles offres en Gironde (33) — Médico-sociale.

Profil recherché

  • Ponctualité
  • Exemplarité
  • Capacité d'initiative, organisation, réactivité, rigueur
  • Discrétion professionnelle et devoir de réserve
  • Tenue, langage et posture irréprochable
  • Organisation et méthode

Avec les adultes

  • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire (ATSEM, enseignants, personnel d'animation..)
  • Capacité d'initiative, organisation, réactivité, rigueur
  • Prise d'initiative, adaptation et bon sens
  • Identifier et respecter le lien fonctionnel enseignant et le lien hiérarchique (N+1 / N+2)
  • Savoir rendre compte
  • Entraide entre collègues

Avec les enfants

  • Bienveillance
  • Écoute attentive, patience et disponibilité
  • Valorisation des enfants
  • Gestion d'éventuels conflits entre enfants
  • Gestion de l'imprévu (accidents, absences...)
  • Autonomie
  • Concours d'ATSEM
  • CAP AEPE (Accompagnent éducatif petite enfance)

Contact et modalités de candidature

Offres similaires