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Auxiliaire de Puériculture

MAIRIE DE LYS-LEZ-LANNOY

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 27 août 2026Date limite : 26 septembre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE LYS-LEZ-LANNOY
Lieu de travail
- 31 rue Jean-Baptiste Lebas, Lys-lez-Lannoy (Nord (59))
Département / Région
Nord (59) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Médico-sociale
Date limite
26 septembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Auxiliaire de puériculture de classe normaleVoir la grille
Métier(s)
Assistant ou assistante éducatif petite enfance
Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Auxiliaire de puériculture de classe normale (IM 373461).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 269
Salaire net estimé
1 457 € — 1 801

Descriptif de l'emploi

Participer à l'accueil, à l'accompagnement et à l'éveil des jeunes enfants sous la responsabilité de la responsable de la structure.

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Profil recherché

Savoir

Connaissance de l’organisation d’un EAJE

Connaissance du développement moteur, psychomoteur, somatique, affectif et social de l’enfant

Connaissance de base des pathologies infantiles fréquentes

Connaissance des besoins nutritionnels et de sommeil de l’enfant

Connaissance des règles d’hygiène, de sécurité et d’ergonomie

Connaissance des activités ludique à proposer en fonction de l’âge des enfants.

Savoir-faire

Identifier les besoins fondamentaux, apprécier l'état de santé d'un enfant et adapter sa réponse

Accompagner l'enfant dans la réalisation des activités dans un but d'éveil et d'autonomie

Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins

Aménager des espaces de vie adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet établissement

Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des enfants et l’installation des professionnelles

Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel

Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité de l’accueil (par écrit et oralement)

Accompagner les parents sur leurs demandes concernant l'hygiène, l'alimentation, le sommeil de l'enfant

Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter

Savoir-être

Être organisée, rigoureuse, douce et patiente

Faire preuve de bienveillance auprès des enfants, leurs familles et du reste de l’équipe.

Faire preuve de discrétion professionnelle

Savoir travailler en équipe

Savoir s’adapter

Avoir le sens du service public

Communiquer avec l'enfant et son entourage dans le cadre d'une relation de confiance

Contact et modalités de candidature

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