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E

AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (H/F)

SAINT FULGENT - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE SAINT-FULGENT - LES ESSARTS

Cat. CTitulaireComplet
Publiée le 7 avril 2026Date limite : 3 mai 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
SAINT FULGENT - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE SAINT-FULGENT - LES ESSARTS
Lieu de travail
Rue jacques golly, Essarts-en-Bocage (Vendée (85))
Département / Région
Vendée (85) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Médico-sociale
Date limite
3 mai 2026
Date de prise de poste
3 mai 2026
Ouvert aux contractuels
Non

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Auxiliaire de puériculture de classe normaleVoir la grille
Métier(s)
Assistant ou assistante éducatif petite enfance
Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Auxiliaire de puériculture de classe normale (IM 373461).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 269
Salaire net estimé
1 457 € — 1 801

Descriptif de l'emploi

Située au nord-est de la Vendée, au cœur du triangle Nantes-Cholet-La Roche-sur-Yon, la Communauté de Communes de St-Fulgent Les Essarts est composée de 12 communes et compte 29 000 habitants.

Au sein d'un environnement convivial, 120 agents œuvrent à satisfaire les demandes des usagers et des entreprises d'un territoire économiquement dynamique ; nous recrutons pour la crèche "Golly Rêve" (40 enfants accueillis par une équipe de 15 agents), un.e :

Auxiliaire de puériculture à temps complet

Missions et conditions d'exercice

Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux

•Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l’enfant de 3 mois à 3 ans

•Aider l’enfant à s’insérer dans la vie sociale

•Établir une relation de confiance avec les parents

•Prendre en compte les différences entre enfants et parents

•Repérer et signaler les enfants en détresse

•Communiquer avec la famille au quotidien

•Pointer l’heure d’arrivée et de départ de l’enfant, grâce à la tablette mise à disposition

Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants

Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc…) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants

•Proposer à l’enfant un système de relations assurant sa sécurité affective et physique

•Utiliser les appareils de mesure et de pesée

•Réaliser les soins courants d’hygiène de l’enfant

Aide à l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie

•Aider l’enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, sphinctérienne…)

•Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure

Élaboration et mise en œuvre des projets d’activités des enfants

•Élaborer des projets d’activités en lien avec les projets pédagogiques

•Organiser et animer des jeux, des ateliers d’éveil et d’expression

•Gérer les conflits entre les enfants

Mise en œuvre des règles de sécurité et d’hygiène

•Désinfecter et protéger les plaies, estimer une poussée de fièvre, suivre l’état général de l’enfant

•Repérer les signes de mal-être et rassurer l’enfant (sous la surveillance d’un responsable ou des parents)

•Assurer la sécurité et prévenir l’accident

•Alerter et réagir en cas d’accident

Aménagement, nettoyage et désinfection des espaces de vie de l’enfant et du matériel

•Assurer l’hygiène et l’entretien des lieux de vie de l’enfant et du matériel mis à disposition par la structure

•Suivre le stock des produits d’entretien

Participation à l’élaboration du projet d’établissement

•Situer sa fonction et son rôle dans un établissement, un service, une équipe pluridisciplinaire

•Participer au travail de l’équipe et aux réunions

•Organiser un programme de travail en fonction des besoins du ou des enfants et de la collectivité

•Rendre compte d’observations et d’activités effectuées

Profil recherché

  • Savoir-faire :
  • Savoir observer l'enfant,
  • Savoir encadrer et animer un groupe d'enfants, fixer des limites,
  • Avoir des connaissances sur la pédagogie, les différents stades du développement de l'enfant,
  • Savoir faire preuve d'imagination et de créativité,
  • Savoir s'organiser (entre travail administratif et encadrement des enfants), savoir prioriser les demandes.
  • Savoir être :
  • Savoir être à l'écoute des enfants, des parents et de l'équipe,
  • Avoir le sens de l'initiative,
  • Avoir le sens des responsabilités,
  • Savoir expliquer les objectifs de travail, les projets aux membres de l'équipe,
  • Avoir de la rigueur dans les retransmissions des informations,
  • Savoir travailler en équipe, s'adapter à un nouveau fonctionnement,
  • Avoir le respect de la personne : adulte et enfant,
  • Etre diplomate, dynamique, disponible et communicative,
  • Respecter la discrétion professionnelle,
  • Avoir le sens des relations humaines : capacités à écouter et à dialoguer avec les parents et les autres adultes

entourant l'enfant,

  • Avoir de la patience, de la maîtrise de soi,
  • Savoir faire évoluer sa pratique, se remettre en question et prendre du recul.

Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture exigé

Contact et modalités de candidature

Pour candidater, vous pouvez adresser votre candidature (lettre de motivation, CV et dernier compte-rendu

d'entretien professionnel) à : rh@paysfulgentessarts.fr

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