Auxiliaire de Puériculture (h/f)

Noisy-le-Grand

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet

Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Noisy-le-Grand

Lieu de travail

Mairie de NOISY-LE-GRAND, Noisy-le-Grand (Seine-Saint-Denis (93))

Département / Région

Seine-Saint-Denis (93) — Île-de-France

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Médico-sociale

Ouvert aux contractuels

Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Auxiliaire de puériculture de classe normale Auxiliaire de puériculture de classe supérieure Adjoint technique Adjoint technique principal de 2ème classe Adjoint technique principal de 1ère classeVoir la grille

Métier(s)

Assistant ou assistante éducatif petite enfance

Famille de métiers

Enfance, famille > Petite enfance

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Non

Management

Non

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Auxiliaire de puériculture de classe supérieure (IM 387 → 519).

Salaire brut mensuel

1 905 € — 2 555 €

Salaire net estimé

1 512 € — 2 028 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Noisy-le-Grand compte aujourd'hui près de 70 000 habitants répartis dans 17 quartiers historiques. Son vieux centre-ville briard cohabite avec un centre commercial régional et un quartier d'affaires en pleine expansion. Noisy-le-Grand bénéficie d'une situation géographique et d'un cadre de vie privilégiés avec plus de 130 hectares d'espaces verts ouverts au public, auxquels s'ajoutent désormais les 280 hectares du bois Saint Martin acquis par la Ville et la Région Île-de-France en décembre 2020. Délimitée au nord par la Marne et au sud par le bois Saint-Martin, la ville est située aux portes de Paris, à 20 minutes du centre de la capitale en RER A ou E. Troisième pôle d'affaires de la région Île-de-France, Noisy-le-Grand compte environ 4 000 entreprises, dont près de 600 commerces de détail. Les sièges de plusieurs entreprises internationales y sont implantés. Noisy-le-Grand offre des parcours scolaires riches et variés grâce, notamment, à son collège et à son lycée international et à sa proximité avec l'université Gustave Eiffel (anciennement Paris Est Marne-la-Vallée).

Missions et conditions d'exercice

Sous l'autorité hiérarchique du Directeur de la structure d'accueil petite enfance, vos missions principales sont les suivantes : - Assurer l'accueil et l'accompagnement des enfants et des familles - Réaliser des soins et des activités d'éveil en veillant au bien être, au développement psychomoteur et affectif de l'enfant

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Profil recherché

À ce titre, vous aurez comme missions de : - Répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant - Veiller à la sécurité physique et psychoaffective des enfants - Accueillir les enfants et les parents dans le respect de leurs valeurs - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif - Recueillir et transmettre les informations afin d'assurer la continuité des soins - Mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité - Aménager, les espaces de vie de l'enfant, (nettoyer et désinfecter si nécessaire) - Élaborer et mettre en œuvre les projets d'activités pour les enfants - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet éducatif d'établissement - Déterminer les besoins en matériel pédagogique - Participer à la formation et à l'accompagnement des stagiaires - Participer à la pré-rentrée Conditions particulières d'exercice : - Portage et manutention - Travail au sol et à hauteur d'enfants - Environnement bruyant - Roulement obligatoire sur l'axe des plages horaires (7h30-19h30)

Contact et modalités de candidature

Être titulaire du diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture ou du CAP Petite Enfance Connaissances : - Maîtrise des techniques d'observation - Développement physique, moteur et affectif de l'enfant de 0 à 4 ans Compétences techniques ou savoir-faire : - Connaitre et respecter les consignes - Communiquer avec les parents et les enfants en utilisant le langage adapté - Connaitre et respecter les besoins fondamentaux de l'enfant et y apporter une réponse adaptée - Connaitre les protocoles et règlements relatifs au fonctionnement de la structure - Faire preuve de polyvalence et d'adaptabilité Aptitudes : - Discrétion et respect du secret professionnel - Travail en équipe - Capacité d'écoute - Patience et tolérance - Sens de l'observation et esprit d'initiative - Vigilance et bienveillance - Être force de proposition - Neutralité - Empathie - Savoir être disponible et dynamique - Être capable de prioriser - Attitude respectueuse

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Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.