Auxiliaire de puériculture PMI/CPEF(h/f)

Emancipatrice, Citoyenne et solidaire, Vitry-sur-Seine (95 000 habitants – 2 200 agents) est la plus grande ville du Val de Marne. Située à 6 minutes de Paris par la ligne C du RER, elle est riche de nombreux équipements socio-éducatifs, culturels et sportifs, d’espaces verts et d’activités économiques.

Elle porte de grands projets d’aménagement en lien avec l’arrivée de transports en commun structurants sur son territoire (deux stations du futur métro Grand Paris Express, une ligne de bus Tzen…). A ce titre, elle accompagne la mise en œuvre d’opérations d’envergure dans le cadre d’une Opération d’Intérêt National des Ardoines, en lien avec l’Etat et l’EPA-ORSA. Dans le même temps, elle s’engage activement dans le rénovation urbaine et sociale du Centre-Ville dans le cadre d’un partenariat avec l’Agence Nationale de Rénovation Urbaine et de ses partenaires bailleurs sociaux.

Le Centre de Protection Maternelle et Infantile (PMI) / Centre de Planification et d’Éducation Familiale (CPEF) assure des missions de prévention, d’accompagnement et d’éducation à la santé auprès des enfants, des adolescents et des familles.

Le service intervient notamment dans :

Le suivi et la prévention en santé du jeune enfant

L’accompagnement à la parentalité

Les consultations médicales et de puériculture

Les actions de prévention auprès des adolescents et des familles

L’information et l’accompagnement autour de la vie affective, relationnelle et sexuelle, de la contraception et de la maternité

Diplômes et conditions requises

Diplôme d’État d’Auxiliaire de Puériculture obligatoire

Attestation d’honorabilité de moins de 6 mois obligatoire

Connaissances

Connaissances actualisées du développement du jeune enfant et de l’adolescent

Connaissances relatives à la maternité et à la contraception

Capacité d’observation de l’enfant et de sa famille

Connaissance des missions de prévention et du fonctionnement PMI/CPEF

Sens du service public

Savoir-faire

Capacité d’écoute, de dialogue et de médiation

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire

Compréhension du rôle de chaque professionnel (direction, équipe médicale, psychologue…)

Aptitude à l’organisation et au suivi des consultations

Capacité d’adaptation et réactivité

Savoir-être

Disponibilité

Discrétion et respect de la confidentialité

Sens des responsabilités

Sens de l’organisation

Ponctualité et assiduité

Cadre de catégorie B Filière Medico-social Grade : auxiliaire de puericulture

Conditions de travail

39h10 heures hebdomadaires dans le cadre des horaires d’ouverture de l’Hôtel de Ville, du lundi au vendredi

Régime de congés : 25 jours de congés payés annuels et 11 jours de RTT par an + 2 jours de fractionnement le cas échéant.

AVANTAGES

Éléments de rémunération

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + IFSE annuelle

Prime semestrielle de 1 126 € brut (versée en mai et novembre)

5 raisons de nous rejoindre :

Participation employeur à la complémentaire santé (18 €) et à la prévoyance (7 €)

Accès au restaurant municipal

Prestations du comité des œuvres sociales (vacances, loisirs, billetterie, allocations handicap)

Activités proposées par l’Association Sportive des Territoriaux de Vitry

Accompagnement des parcours professionnels

L’ensemble de nos postes sont destinés prioritairement aux fonctionnaires ou lauréats de concours.

La collectivité est engagée pour l’égalité femmes-hommes et pour l’emploi des personnes en situation de handicap.

Parce que nous avons hâte de vous rencontrer, adressez votre candidature à M. le Maire et appuyez sur le bouton “Postuler”.