É

chagé de propreté des locaux

Mairie de EGLISE NEUVE DE VERGT

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 22 juin 2026Date limite : 22 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de EGLISE NEUVE DE VERGT
Lieu de travail
22 rue de la fraise, Église-Neuve-de-Vergt (Dordogne (24))
Département / Région
Dordogne (24) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
22 juillet 2026
Date de prise de poste
1 septembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint technique principal de 2ème classeVoir la grille
Métier(s)
Chargé ou chargée de propreté des locaux
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique (IM 366376).

Salaire brut mensuel
1 802 € — 1 851
Salaire net estimé
1 430 € — 1 469

Descriptif de l'emploi

Sous l'autorité de la responsable de la Directrice Générale des Services dans une commune 600 habitants, vous assurez l’entretien et la bonne hygiène de plusieurs bâtiments communaux. Il ou elle assure la gestion et l’approvisionnement des produits et équipements de nettoyage ; vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien de la propreté des bâtiments publics.

Vous assurez le service et la surveillance d’enfants au restaurant scolaire et l’accompagnement des enfants dans le bus.

Offres similaires par email

Recevez les nouvelles offres en Dordogne (24) — Technique.

Profil recherché

Savoir-faire :

  • Bonne connaissance des techniques et protocoles de nettoyage ;
  • Bonne connaissance des règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés ;
  • Bonne connaissance des règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité ;
  • Connaissance technique des produits et des matériels d'entretien ;
  • Connaissance des règles de sécurité dans le stockage des matériels et des produits ;
  • Connaissance du fonctionnement et des missions d'une commune.
  • Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
  • Travail en autonomie
  • Connaitre et savoir appliquer les règles d'hygiène et de sécurité liées au service des repas, les techniques d'entretien ainsi que le tri sélectif
  • Connaissance du développement de l'enfant / langage adapté

Savoir-être :

  • Rigueur et sens de l'organisation
  • Autonomie
  • Discrétion et confidentialité.
  • Encadrer un groupe d'enfants
  • Bon relationnel avec les enfants et leur famille
  • Bonne présentation
  • Sens de l'observation
  • Prise d'initiatives
  • Adaptabilité
  • Dynamisme
  • Gestion du temps
  • Capacité d'écoute et de fermeté auprès des enfants
  • Respecter la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés
  • Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents

Contact et modalités de candidature

Offres similaires