Blason de Le Tampon

Chargé d'optimisation financière (h/f)

COMMUNE DU TAMPON

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 9 juillet 2026Date limite : 9 août 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DU TAMPON
Lieu de travail
256 rue Hubert Delisle, Le Tampon (La Réunion (974))
Département / Région
La Réunion (974) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
9 août 2026
Date de prise de poste
1 septembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Rédacteur principal de 2ème classe
Métier(s)
Responsable de gestion budgétaire et financière
Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Temps de travail
Complet

Descriptif de l'emploi

Sous l'autorité hiérarchique du Chef du service budget/ recettes/fiscalité, est en charge de :

  • Procéder à l'analyse comparative des coûts des divers services publics ;
  • Contrôler les comptes des associations et établissements satellites de la collectivité ;
  • Optimiser les recettes de la collectivité et émettre les titres de recettes.

Offres similaires par email

Recevez les nouvelles offres en La Réunion (974) — Administrative.

Profil recherché

  • Conditions d'accès :
  • Diplôme ou titre requis : BAC + 4 en gestion financière ou comptabilité. Formation en finances privé ;
  • Niveau de diplôme : BAC + 4 ;
  • Concours : Concours externe et interne avec conditions de diplôme et/ou examen d'intégration en fonction du cadre d'emplois, concours troisième voie.

Possibilité de recrutement direct pour les cadre emplois de catégorie C en fonction du grade (deuxième classe).

Contractuel de droit public.

  • Compétences professionnelles :

° Connaître :

  • La comptabilité privée générale et analytique ;
  • Analyse financière ;
  • Principes budgétaires et indicateurs de gestion ;
  • Les règles de calcul de rentabilité ;
  • Les principes de fonctionnement des collectivités et des établissements publics.

° Maîtriser :

  • Le progiciel budgétaire et comptable ;
  • Excel, Word.

° Etre capable de :

  • Analyser et synthétiser des informations
  • Travailler en équipe
  • Définir et mettre en œuvre des procédures et des indicateurs de contrôle et de suivi ;
  • Analyser les données d'une situation : anomalies de restitution de données, cohérence des données restituées.

° Faire preuve :

  • Rigueur ;
  • Méthodologie ;
  • Esprit d'initiative ;
  • Autonomie.

° Posséder le sens de l'adaptation et de la pédagogie dans ses interventions auprès des services, une large autonomie dans l'organisation du travail.

  • Expérience exigée sur le poste ou équivalent : Intermédiaire.
  • Technicité/expertise requise par le poste : Intermédiaire.

Contact et modalités de candidature

Offres similaires