Chargé de communication
VAUX LE PENIL
Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 25 août 2026Date limite : 24 octobre 2026
Synthèse de l'offre
Employeur
VAUX LE PENIL
Lieu de travail
8 rue des Carouges, Vaux-le-Pénil (Seine-et-Marne (77))
Département / Région
Seine-et-Marne (77) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
24 octobre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui
Détails du poste
Grade(s) de recrutement
Adjoint administratif Rédacteur Adjoint adm. principal de 2ème classe Adjoint adm. principal de 1ère classe Rédacteur principal de 2ème classe Rédacteur principal de 1ère classeVoir la grille
Métier(s)
Chargé ou chargée de communication
Famille de métiers
Communication > Stratégies de communication
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Rémunération estimée
Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint administratif (IM 366 → 376).
Salaire brut mensuel
1 802 € — 1 851 €
Salaire net estimé
1 430 € — 1 469 €
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du responsable du service communication, le/la chargé(e) de communication participe à la conception et à la mise en œuvre de la stratégie de communication de la Ville de Vaux-le-Pénil.
Il/elle assure la réalisation et la diffusion des supports de communication print et numériques, ainsi que l’animation des différents canaux de communication de la collectivité.
Il/elle contribue à la valorisation des projets et actions municipales auprès des habitants, en lien avec les services municipaux et les partenaires de la Ville.
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Profil recherché
Savoir :
- Connaissance du fonctionnement de la fonction publique territoriale et du travail en lien avec des élus ;
- Maîtrise des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, YouTube et LinkedIn)
- Maîtrise des outils de PAO (Suite Adobe, Photoshop, Illustrator…)
- Maîtrise du CMS WordPress
- Maîtrise des outils bureautiques
- Solides connaissances en montage vidéo
- Notions de photographie
Savoir-faire :
- Solides compétences rédactionnelles (écrit, web, etc.) ;
- Sens du service public ;
- Autonomie ;
- Discrétion professionnelle ;
- Réactivité et autonomie ;
- Capacité d’anticipation ;
- Rigueur et sens des priorités.
Contact et modalités de candidature
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