Blason de Montargis

Chargé de communication (h/f)

COMMUNE DE MONTARGIS

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 12 mai 2026Date limite : 10 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE MONTARGIS
Lieu de travail
6 rue Gambetta, Montargis (Loiret (45))
Département / Région
Loiret (45) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
10 juillet 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint adm. principal de 2ème classe Adjoint adm. principal de 1ère classe Adjoint administratifVoir la grille
Métier(s)
Chargé ou chargée de communication
Famille de métiers
Communication > Stratégies de communication
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint administratif (IM 366376).

Salaire brut mensuel
1 802 € — 1 851
Salaire net estimé
1 430 € — 1 469

Descriptif de l'emploi

Au sein du service Communication de la ville de Montargis, sous la hiérarchie du Responsable de service.

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Profil recherché

Savoir-faire

  • Principaux langages de la communication (écrit, oral, événementiel, signalétique, charte graphique, multimédia, etc.)
  • Ingénierie de la communication
  • Techniques des « plans média »
  • Techniques et outils de communication
  • Notions de graphisme
  • Chaîne graphique
  • Outils numériques et du multimédia
  • Méthodes de recueil de l'information (entretiens, réunions, enquêtes, reportages, etc.)
  • Méthodes de traitement de l'information
  • Techniques rédactionnelles (papier, web, etc.)
  • Environnement professionnel de la communication
  • Modes de fonctionnement et organisation des médias
  • Modes de relation avec les annonceurs

Connaissances

  • Environnement territorial, enjeux, évolutions, et cadre réglementaire des politiques publiques (juridique, comptabilité, urbanisme…)
  • Partenaires institutionnels, publics et privés d’une collectivité
  • Techniques et outils de diffusion
  • Principes et méthodes de la communication de crise

Qualités et aptitudes

  • Sens des responsabilités
  • Force de propositions et capacités d’anticipation
  • Qualités rédactionnelles
  • Rigueur et organisation
  • Maitrise des outils informatiques et de communication (PAO)

Qualités relationnelles

  • Communication transversale interne à la Collectivité
  • Savoir rendre compte
  • Disponible et à l'écoute
  • Positif et dynamique

Contact et modalités de candidature

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