Blason de Clichy

Chargé de la commande publique (h/f)

Clichy-la-Garenne

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 7 août 2026Date limite : 6 octobre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Clichy-la-Garenne
Lieu de travail
Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300, Clichy (Hauts-de-Seine (92))
Département / Région
Hauts-de-Seine (92) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
6 octobre 2026
Date de prise de poste
6 octobre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Attaché Attaché principalVoir la grille
Métier(s)
Responsable des affaires juridiques
Famille de métiers
Affaires juridiques > Prévention des risques juridiques et contentieux
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Attaché principal (IM 505811).

Salaire brut mensuel
2 486 € — 3 992
Salaire net estimé
1 973 € — 3 169

Descriptif de l'emploi

Située aux portes de Paris, la Ville de Clichy (64 000 habitants) bénéficie d’un accès privilégié grâce à un réseau de transports en commun dense. Membre du Territoire Boucle Nord de Seine et de la Métropole du Grand Paris, Clichy est engagée dans un ambitieux programme de développement, axé sur une dynamique urbaine forte, une amélioration continue de la qualité de vie et la mise en œuvre de nouveaux services à la population.

Dans ce cadre, la Ville recrute un Chargé de la commande publique H/F pour accompagner les équipes juridiques et garantir le bon fonctionnement du département de la commande publique.

Le/la Chargé(e) de Commande Publique accompagne les services opérationnels dans l’élaboration et la gestion des marchés publics, en veillant au respect de la réglementation et à l’optimisation des ressources de la collectivité.

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Profil recherché

  • Diplôme de niveau Bac+5 en droit public, droit des marchés publics ou gestion des collectivités territoriales.
  • Une première expérience dans un poste similaire est souhaitée.
  • Aptitude à se tenir informé(e) des évolutions juridiques et pratiques du secteur public.

COMPETENCES TECHNIQUES :

  • Maîtrise du Code de la commande publique et des règles des marchés publics.
  • Connaissance des procédures administratives et financières des collectivités.
  • Bonne capacité rédactionnelle et d’analyse.
  • Utilisation des outils de gestion de marchés publics (ex. : logiciels de dématérialisation).

COMPETENCES COMPORTEMENTALES :

  • Rigueur et organisation.
  • Capacité à travailler en transversalité avec différents services.
  • Sens de la pédagogie et de la communication.
  • Esprit d’initiative et autonomie.

Ce que nous proposons :

Titulaire ou Contrat de 1 an renouvelable (39h/semaine)

25 jours de congés + 23 RTT

Salaire fixe + prime annuelle

Remboursement à 75% du Pass Navigo

Carte restaurant, mutuelle, prévoyance, prime mobilité verte, CNAS

Accès privilégié à plusieurs disciplines sportives de la ville

Un cadre de travail humain et stimulant, au service des habitants

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