Blason de Arras

CHARGÉ DE MISSION BIODIVERSITÉ

CONSEIL DEPARTEMENTAL DU PAS DE CALAIS

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 10 juin 2026Date limite : 10 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DU PAS DE CALAIS
Lieu de travail
Rue des Carabiniers d’Artois, Arras (Pas-de-Calais (62))
Département / Région
Pas-de-Calais (62) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
10 juillet 2026
Date de prise de poste
18 décembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Ingénieur Ingénieur principal Ingénieur hors classe
Métier(s)
Chargé ou chargée d'études environnement
Famille de métiers
Ingénierie écologique > Politiques environnementales
Temps de travail
Complet

Descriptif de l'emploi

CONTEXTE

Le Conseil départemental du Pas-de-Calais a adopté en 2022 son projet de mandat à travers trois pactes qui fixent les grandes ambitions et priorités pour la mandature :

  • « Agir avec vous pour bien vivre dans le Pas-de-Calais » – Pacte des solidarités territoriales
  • « Agir avec vous pour se réaliser dans le Pas-de-Calais » – Pacte des réussites citoyennes
  • « Agir avec vous pour l’épanouissement de tous dans le Pas-de-Calais » – Pacte des solidarités humaines

Le Département est un acteur essentiel du quotidien des habitants. Permettre un développement harmonieux des territoires, donner à chacun une chance de réussir et de s’épanouir, garantir un accompagnement de qualité et dans la proximité aux personnes les plus fragiles, sont au cœur de ses préoccupations.

Trois axes transversaux, que sont l’accompagnement de la jeunesse, la préservation du climat et la promotion du lien social, ont également été posés par les élus comme structurants pour l’action départementale et se traduiront donc dans l’ensemble de ses politiques publiques.

C’est en s’appuyant sur une ambitieuse démarche de concertation auprès des habitants du Pas-de-Calais, de ses partenaires et de ses agents, que le Département entend mettre en œuvre concrètement ces orientations.

Avec ce projet de mandat, les élus départementaux ont fixé à l’administration le cadre de la mise en œuvre des politiques départementales jusqu’en 2027.

Le Pacte des solidarités territoriales pose, à travers 14 ambitions, les axes d'une politique forte pour prendre en compte le changement climatique dans l'ensemble des politiques départementales, garantir aux habitants des services de proximité de qualité et veiller à l'attractivité du territoire.

POSITIONNEMENT ET ORGANISATION

Positionnement hiérarchique :

Pôle aménagement et développement territorial

└ Direction du développement, de l’aménagement et de l’environnement

└ Service préservation des ressources et du climat

Offres similaires par email

Recevez les nouvelles offres en Pas-de-Calais (62) — Technique.

Profil recherché

Savoirs :

  • formation supérieure dans les domaines de l'écologie et des milieux naturels, ingénieur écologue ;
  • expérience en matière de suivi faune, flore, habitats, génie écologique ;
  • expérience de la mise en œuvre de projet de renaturation, de plantation, de plan de gestion ;
  • bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales ;
  • bonnes connaissances des différents acteurs de l'environnement et de leurs actions;
  • sensibilité à la cartographie et à l’usage SIG.

Savoir-faire :

  • capacités rédactionnelles ;
  • capacités d'analyse et de synthèse ;
  • aptitude à la conduite de réunions, à la communication et à la négociation ;
  • accompagnement pédagogique ;
  • élaboration de tableaux de bords et outils de planification, suivi, évaluation, compte-rendu, rapport d’activité ;
  • maîtrise des outils informatiques.

Savoir-être :

  • sens aigu du relationnel ;
  • rigueur ;
  • capacité d'organisation d'anticipation, réactivité ;
  • aptitude au travail d'équipe, en transversalité ;
  • disponibilité et réactivité.

Contact et modalités de candidature

Offres similaires