Chargé de mission dotation en bacs des professionnels (h/f)

Dans un écrin de nature entre mer et bocage, à l'extrême sud de la Manche et de la Normandie, la communauté d'agglomération Mont Saint-Michel - Normandie s'étend sur 1543 km2

Reconnu pour sa qualité de vie, ce territoire grand format à mi-chemin de Rennes et de Caen s'appuie sur un tissu économique dynamique et une destination touristique majeure avec le Mont Saint-Michel pour étendard.

Notre Etablissement Public de Coopération Intercommunale (EPCI) accompagne, au quotidien, les 95 communes et leurs 87570 habitants dans des domaines aussi variés que l'urbanisme, l'habitat, le patrimoine, l'environnement, la culture, la mobilité, le développement économique, le tourisme, le développement durable, l'action sociale, la santé, la petite enfance et la jeunesse... Elle gère ainsi les déchèteries, les crèches, les stations d'épuration, des équipements sportifs, les bibliothèques, les centres de loisirs, les écoles des arts, des centres sociaux, des zones d'activités...

Avec près de 600 agents, la communauté d'agglomération Mont Saint-Michel - Normandie est l'un des premiers employeurs du territoire. Auxiliaire de puériculture, urbaniste, agent d'entretien, comptable, animateur de jeunes enfants, maitre-nageur, bibliothécaire, maître composteur, ingénieur environnement, professeur de musique, dessinateur projeteur, juriste, professeur de danse, chargé de formation, graphiste, contrôleur assainissement, gestionnaire de paie, géomaticien, ripeur, contrôleur de gestion, animateur socio-culturel, gardien de déchèterie, éducateur de jeunes enfants, technicien en action sociale, énergéticien, régisseur, informaticien, chargé de communication, assistant de direction, chargé de recrutement..., voilà autant de métiers que vous pouvez exercer au sein de notre établissement.

Compétences techniques et organisationnelles sur :

• La gestion des déchets et les activités de pré-collecte,
• Le fonctionnement des collectivités territoriales,
• Le suivi de prestations et de marchés publics,
• La réglementation hygiène et sécurité,
• Les techniques et outils de communication rédactionnelle et orale,
• Les outils bureautiques et logiciels métiers,
• Les règles d'orthographe et de grammaire.

Savoir-faire :

• Savoir organiser et suivre une activité opérationnelle,
• Assurer le suivi d'un prestataire et contrôler la conformité des prestations réalisées,
• Identifier, analyser et suivre les anomalies,
• Gérer des données, bases de données et tableaux de suivi,
• Assurer le suivi administratif d'une activité,
• Prioriser les demandes et gérer les urgences,
• Posséder des capacités relationnelles et rédactionnelles,
• Maîtriser l'outil informatique (Word, Excel),
• Assurer la continuité du service public.

Savoir-être :

• Avoir le sens du service public,
• Être rigoureux, consciencieux et organisé,
• Être autonome et réactif,
• Être dynamique et polyvalent,
• Être patient, pédagogue et diplomate,
• Être à l'écoute et bon communicant,
• Avoir le sens du travail en équipe,
• Faire preuve d'adaptabilité face aux imprévus,
• Être doté d'une bonne expression écrite.