CHARGÉ DE MISSION INCLUSION ACCESSIBILITÉ H/F

Situé le long de la côte vendéenne, le Pays de Saint Gilles Croix de Vie Agglomération est composé de 14 communes sur un territoire comptant plus de 50 000 habitants.

Transformé en Agglomération depuis le 1er janvier 2022, le Pays de Saint Gilles Croix de Vie s’est doté des compétences Mobilité et PLUi à la même période.

Disposant d’un Projet de territoire solidaire et ambitieux décliné en 3 axes majeurs que sont le bien vivre au quotidien, le rayonnement et l’anticipation des transitions sur le territoire, le Pays de Saint Gilles Croix de Vie Agglomération veut conforter son attractivité touristique et économique pour s’affirmer comme une destination “éthique”.

Environ 300 agents permanents animent l’action publique territoriale répartis en 2 structures, 230 agents à l’Agglomération et 70 agents au Centre Intercommunal d’Actions Sociales (CIAS).

Les habitants du Pays de Saint Gilles Croix de Vie bénéficient d'un espace France services, modèle d’accès aux services publics, labellisé à Givrand, dans les locaux de la Communauté d’Agglomération. Ils peuvent aussi accéder à 14 points d'accueil de proximité dans le cadre de permanences organisées dans les communes du territoire.

Ouvert en novembre 2020, l’espace France services du Pays de Saint Gilles Croix de Vie est constitué d’une équipe de 6 personnes : une directrice, une conseillère numérique, 1 apprenti, 3 conseillères polyvalentes, formées, pour répondre efficacement aux complexités administratives en ligne du quotidien.

Le Pays de Saint Gilles Croix de Vie poursuit son engagement en faveur de l’accès aux services publics pour tous, avec une attention particulière portée à l’inclusion numérique, à l’accessibilité et à la diversification des publics accompagnés au sein de sa France services.

À l’issue d’une première phase d’identification des besoins spécifiques et d’un état des lieux, la Communauté d’agglomération souhaite engager désormais une phase opérationnelle avec le déploiement d’actions visant à améliorer concrètement l’accessibilité et mettre en œuvre des démarches d’inclusion pour un accueil adapté à des personnes en situation de handicap.

Dans ce cadre, elle recrute un.e volontaire territorial.e en administration (VTA) chargé.e de mettre en œuvre, coordonner et évaluer les actions définies, en lien étroit avec les orientations du projet de territoire et le programme France services.

Profil recherché et compétences requises

• Bac + 2 minimum avec une forte appétence pour le numérique, l’inclusion et l’accès aux droits
• Expérience en administration publique souhaitée avec bonne connaissance de l’organisation et des règles administratives
• Connaissance du programme France services
• Compétences en accueil du public, relations usagers
• Maîtrise des outils bureautiques et numériques
• Engagement dans une démarche d’amélioration continue

Qualités requises

• Capacité à travailler en équipe
• Autonomie et esprit d’initiative
• Rigueur et sens de l’organisation
• Respect des différences, patience
• Discrétion et respect de la confidentialité