Chargé de mission pilote de la « stratégie mobilité durable du territoire »

Au sein du département voirie et mobilité et sous l'autorité du chef de service mobilité et transport, vous êtes le référent mobilité de la collectivité. Vous pilotez la mise en oeuvre de la politique « mobilité durable » de la Communauté d'Agglomération Béziers Méditerranée et vous en assurez le suivi.

Élaboration et suivi des politiques de mobilité Élaboration, mise en oeuvre et évaluation du Plan de Mobilité (PDM) de la collectivité en reliant les enjeux avec les autres politiques publiques ( urbanisme, climat, transition énergétique,...), Pilotage, coordination et suivi des études thématiques mobilité (schémas directeurs cyclables, logistique urbaine, autopartage, plan Vélo, .....etc.) et de leur mise en oeuvre opérationnelle en lien avec le service voirie, Pilotage de la gestion de l'entretien des pistes cyclables et suivi des conventions, assistance aux communes membres dans le déploiement de leurs schémas communaux cyclable, Pilotage de la mise en place et animation de l'Observatoire de la mobilité, Suivi contractuel de la DSP - Beecycle, interface avec le délégataire et contrôle de la performance, Élaboration et suivi budgétaire des actions de mobilité. Animation, communication, concertation et partenariats Interlocuteur transversal pour tous les sujets mobilité auprès des services internes, et prise en charge du développement de l'intermodalité et des solutions de mobilités alternatives, Représentation de la collectivité auprès des partenaires institutionnels (Région, État, opérateurs, AOM...), des partenaires locaux et garantie de la cohérence globale des actions mobilité du territoire, Développement des outils de communication et d'information.

Formation supérieure bac +5 (master mobilité, urbanisme, aménagement ou école d'ingénieur) et vous avez une expérience confirmée sur des fonctions similaires en mobilité ou mobilité durable, Expertise en mobilité durable, intermodalité et urbanisme, et en pilotage de projets, Bonne connaissance du cadre réglementaire (LOM, PDM, DSP, etc.), des règles de l'achat public et du fonctionnement des collectivités territoriales, Maîtrise des outils de planification et d'analyse des déplacements, ainsi que des outils bureautiques, Capacité d'analyse des besoins, de production, de diagnostic et de synthèse, Esprit d'initiative, rigueur et sens de l'organisation, Aisance relationnelle, sens du dialogue, esprit d'équipe et bonnes qualités rédactionnelles, Permis B obligatoire (déplacements fréquents sur le territoire intercommunal).