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CHARGÉ DE MISSION PROJET TERRITORIAL DE LA PRÉVENTION DE LA PERTE D'AUTONOMIE

Redon Agglomération

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 9 juin 2026Date limite : 9 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Redon Agglomération

Lieu de travail

3 rue charles sillard, Redon (Ille-et-Vilaine (35))

Département / Région

Ille-et-Vilaine (35) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Administrative

Date limite

9 juillet 2026

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

AttachéVoir la grille

Métier(s)

Chargé ou chargée du développement territorial Coordonnateur ou coordonnatrice de santé

Famille de métiers

Habitat et politique de la ville > Politique de la ville

Temps de travail

Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Attaché (IM 395 → 610).

Salaire brut mensuel

1 944 € — 3 003 €

Salaire net estimé

1 543 € — 2 383 €

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Descriptif de l'emploi

REDON Agglomération

31 communes - 68 000 habitants - 320 collaborateurs

A 40 minutes de l’océan, au carrefour de 2 régions (Bretagne, Pays de la Loire) et de 3 départements (Ille-et-Vilaine, Morbihan, Loire Atlantique), REDON Agglomération est un territoire dynamique en développement et idéalement positionné au cœur de l'espace stratégique métropolitain Rennes-Nantes-Saint-Nazaire-Vannes disposant de l’ensemble des services.

Nous recherchons un chargé de mission projet territorial de la prévention de la perte d'autonomie dans le cadre d'un contrat de projet jusqu'en décembre 2028.

Sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable du service CLIC (Centre Local d'Information de Coordination), vous serez chargé d'assurer la coordination de la Coopération Locale de Prévention de la Perte d'Autonomie des Personnes Agées (CLPPA). Cette mission s'inscrit dans le cadre de l'évolution du déploiement des actions de prévention voulue par les Commissions des Financeurs de la Perte d'autonomie (CFPPA).