Chargé de planification contrôle externe et cadre de vie

SAINT JOSEPH - COMMUNE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet

Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

SAINT JOSEPH - COMMUNE

Lieu de travail

Saint-Joseph (Martinique (972))

Département / Région

Martinique (972) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Technique

Ouvert aux contractuels

Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Adjoint technique Adjoint technique principal de 1ère classe Adjoint technique principal de 2ème classeVoir la grille

Métier(s)

Chargé ou chargée d'études

Famille de métiers

Pilotage > Organisation, contrôle de gestion, évaluation

Temps de travail

Temps complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373 → 455).

Salaire brut mensuel

1 836 € — 2 240 €

Salaire net estimé

1 457 € — 1 778 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Placé(e) sous l’autorité de la Directrice du service technique, le ou la chargé(e) de la planification, du contrôle externe et du cadre de vie interviendra sur plusieurs domaines liés à la planification territoriale et à l’environnement.

Missions et conditions d'exercice

Contrôle externe :

Relation de la collectivité avec les organismes publics en charge de la l’environnement ;
Aide des services externes dans la planification de la maintenance et du nettoyage des espaces extérieurs de la commune ;
Veille au bon traitement règlementaire des actions sur le domaine public.

Planification:

Suivi des DT/DITC, des arrêtés de la voirie, des demandes d'occupation du domaine public et tout autre procédure réglementaire liées aux espaces urbains,
Mise en œuvre d'actions d'urgence et de sécurisation, contact des équipes d’astreinte ;
Mise en sécurité des réseaux de circulation.

Environnement :

Actions de prévention et de sensibilisation autour du développement durable ;
Constat des infractions ;
Réalisation de rapports ;
Préconisation pour améliorer l'environnement et diminuer l'impact des activités humaines.
Suivi de projets

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Profil recherché

Qualifications requises :

Baccalauréat Economique et sociale.

Connaissances requises-Savoirs :

Connaitre la réglementation de la voirie et de l'occupation du domaine public ;

Connaissance en matière de marché de public à bon de commande ;
Connaissance en environnement .

Connaissances requises- Savoirs -faire :

Autonomie dans l'organisation de son travail ;
Capacité à prendre des initiatives ;
Capacité d'analyse transversale et globale sur les problématiques ;
Gérer une équipe de terrain évaluer les besoins et proposer des solutions techniques)
Sens de la communication, de l'écoute, di dialogue ;
Capacité à rédiger des écrits professionnels (note, compte rendu, arrêté).

Connaissances requises- Savoir-être :

Capacité d'adaptation ;
Sens de l'écoute, de l'observation et d'analyse ;
Force de proposition ;
Gestion du temps et des priorités ;
Créativité et dynamisme.

Contact et modalités de candidature

Adresser votre lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae avant le 25/07/2025 à l'attention de Monsieur Le Maire.

A l'adresse suivante:

Commune de Saint-Joseph

Hôtel de Ville

97212-Saint-Joseph

0596576006

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Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.