Blason de Albi

Chargé de projets en éclairage public

Communauté d'Agglomération de l'Albigeois

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 25 septembre 2026Date limite : 24 octobre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Communauté d'Agglomération de l'Albigeois
Lieu de travail
Albi (Tarn (81))
Département / Région
Tarn (81) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
24 octobre 2026
Date de prise de poste
1 novembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Technicien Technicien principal de 2ème classe Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Chef ou cheffe de projet développement territorial
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville > Politique de la ville
Temps de travail
Complet
Management
true

Descriptif de l'emploi

Devenez acteur de la transition énergétique et de l'amélioration du cadre de vie des albigeois ! En tant que Chargé(e) de projets éclairage public communautaire, vous piloterez des projets concrets qui façonnent le visage de nos villes et villages, tout en contribuant activement aux enjeux de sécurité, de sobriété énergétique et de développement durable. Rejoignez une équipe dynamique où votre expertise technique fera la différence sur le terrain, au service de l'intérêt général.

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Profil recherché

RESSOURCES OU COMPÉTENCES REQUISES

Savoir

Connaître les techniques et la réglementation relatives à l'éclairage public.

Maîtriser les règles de l'art en matière d'éclairage public, ainsi que les produits utilisés pour les prestations de l'activité.

Connaître les règles et normes d'hygiène et de sécurité.

Avoir des notions de gestion, de comptabilité et de suivi budgétaire.

Savoir-Faire

Garantir les techniques et les produits utilisés pour la réalisation des prestations liées à l'activité.

Appliquer les règles et normes d'hygiène et de sécurité.

Appliquer une méthodologie de travail et une approche qualité.

Planifier et organiser son activité et celle de l'équipe.

Encadrer une équipe, déléguer, et contrôler l'exécution des interventions internes et externes.

Rédiger des courriers, courriels, rapports, etc.

Faire preuve de capacités de synthèse.

Transmettre ses connaissances avec pédagogie.

Savoir-être

Capacités relationnelles et d’écoute.

Esprit d’analyse et de synthèse.

Rigueur, méthode et sens de l’organisation.

Réactivité, autonomie et pragmatisme.

Leadership et sens du collectif.

Contact et modalités de candidature

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