Chargé de travaux (H/F)

Vous serez en charge de :

Réalisation d'études et conception

• Porter un diagnostic (solidité, énergétique, acoustique, accessibilité, etc.) sur le patrimoine bâti de la collectivité ;
• Analyser la structure d'un bâtiment existant par des relevés ;
• Intégrer, dans ses analyses, les problématiques des différents services spécialisés ;
• Informer les différents responsables des contraintes et difficultés techniques inhérentes à certains choix ;
• Maîtriser les techniques de mise en oeuvre des matériels, matériaux et équipements de construction ;
• Maîtriser les contraintes réglementaires ;
• Réaliser une estimation précise des besoins ;
• Calculer l'enveloppe financière des travaux à réaliser ;
• Après vote du budget, élaborer les pièces de dossiers de consultation des entreprises, CCTP, DPGF ;
• Faire réaliser des devis par les entreprises en marchés.

Suivis de travaux

• Programmer et planifier la réalisation des travaux ;
• Établir des rapports de suivi de travaux et renseigner des indicateurs et tableaux de bord ;
• Coordonner et contrôler l'exécution des travaux et engager des actions correctives ;
• Suivre techniquement les sinistres importants nécessitant l'intervention de plus de deux entreprises.

Réception des travaux, contrôle des pièces relatives à l'exécution du chantier

• Planification et organisation des travaux (si déménagements réaménagements) ;
• Vérifier la conformité des prestations des entreprises avec les clauses techniques définies dans les marchés ;
• Veiller à la bonne application des règles techniques et des normes lors de la réalisation des bâtiments, dans le cadre éventuel d'une démarche qualité ou d'une certification ;
• Contrôler la conformité des documents administratifs ;
• Contrôler la gestion et l'engagement des dépenses.

Formation :

Bac +2 technique spécialisé dans le bâtiment, avec une expérience dans la conduite de travaux.

Vos atouts :

• Savoir faire des estimation prévisionnelle, métrés ;
• Application de la réglementation thermique ;
• Maîtriser les enjeux de la qualité de l'air intérieur ;
• Bien appréhender l'accessibilité, la sécurité incendie ;
• Rédiger des synthèses et des rapports ;
• Maîtriser les règles de sécurité des différentes interventions (hauteur, amiante, plomb, etc).

Nos attentes :

• Préservation et valorisation du patrimoine bâti ;
• Techniques du bâtiment gros oeuvre et second oeuvre ;
• Connaissance du code des marchés et des règles de la maîtrise d'ouvrage publique ;
• Code de la construction et de l'habitation ;
• CCAG Travaux, DTU et règles de la construction ;
• Règlementation amiante, plomb, thermites etc... dans les bâtiments ;
• Instances, processus et circuits de décision de la collectivité ;
• Code du travail ;
• Permis B obligatoire, déplacements sur le terrain.

Conditions de travail et avantages :

• Poste ouvert au cadre d'emplois des techniciens ou ingénieurs territoriaux par voie de mutation, détachement ou contractuelle ;
• Temps de travail : 39 heures par semaine.
• Rémunération statutaire, RIFSEEP et CIA ;
• Congés annuels et 22 RTT ;
• Participation à hauteur de 75 % des frais de transports en commun ;
• Participation mutuelle et prévoyance ;
• Politique dynamique de formation ;
• Mise à disposition d'un frigo connecté avec participation employeur à hauteur de 3€ ;
• Amicale du personnel et adhésion CNAS.

Formation :

Bac +2 technique spécialisé dans le bâtiment, avec une expérience dans la conduite de travaux.

Vos atouts :

• Savoir faire des estimation prévisionnelle, métrés ;
• Application de la réglementation thermique ;
• Maîtriser les enjeux de la qualité de l'air intérieur ;
• Bien appréhender l'accessibilité, la sécurité incendie ;
• Rédiger des synthèses et des rapports ;
• Maîtriser les règles de sécurité des différentes interventions (hauteur, amiante, plomb, etc).

Nos attentes :

• Préservation et valorisation du patrimoine bâti ;
• Techniques du bâtiment gros oeuvre et second oeuvre ;
• Connaissance du code des marchés et des règles de la maîtrise d'ouvrage publique ;
• Code de la construction et de l'habitation ;
• CCAG Travaux, DTU et règles de la construction ;
• Règlementation amiante, plomb, thermites etc... dans les bâtiments ;
• Instances, processus et circuits de décision de la collectivité ;
• Code du travail ;
• Permis B obligatoire, déplacements sur le terrain.

Conditions de travail et avantages :

• Poste ouvert au cadre d'emplois des techniciens ou ingénieurs territoriaux par voie de mutation, détachement ou contractuelle ;
• Temps de travail : 39 heures par semaine.
• Rémunération statutaire, RIFSEEP et CIA ;
• Congés annuels et 22 RTT ;
• Participation à hauteur de 75 % des frais de transports en commun ;
• Participation mutuelle et prévoyance ;
• Politique dynamique de formation ;
• Mise à disposition d'un frigo connecté avec participation employeur à hauteur de 3€ ;
• Amicale du personnel et adhésion CNAS.