Blason de Angoulême

Chargé.e de mission Cabinet de la Présidence

COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DU GRAND ANGOULEME

Cat. CContractuelOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 23 juillet 2026Date limite : 23 août 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DU GRAND ANGOULEME
Lieu de travail
25 bd besson bey, Angoulême (Charente (16))
Département / Région
Charente (16) — Autre
Type d'emploi
Contractuel
Catégorie
Catégorie C
Filière
Autre
Date limite
23 août 2026
Date de prise de poste
1 octobre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Emploi contractuel de cat. B
Métier(s)
Chargé ou chargée du développement territorial
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville > Politique de la ville
Temps de travail
Complet

Descriptif de l'emploi

Au sein du cabinet de la présidence, vous avez en charge des missions polyvalentes de gestion administrative, d’appui et de suivi des dossiers en veillant à la bonne circulation de l’information entre le cabinet et les services de l’agglomération.

Vous apportez une assistance directe à la cheffe de cabinet dans l'exercice de ses missions quotidiennes. Vous assurez le soutien administratif, organisationnel et logistique nécessaire à la gestion de son agenda, au suivi des dossiers et à la qualité de l'accueil des interlocuteurs du cabinet. Vous exercez vos missions en transversalité avec l’ensemble des services de l’agglomération et en lien avec le cabinet du maire de la Ville d’Angoulême.

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Profil recherché

  • Collaborateur de cabinet, titulaire ou à défaut contractuel disposant d’une expérience probante dans une fonction similaire
  • Bonne connaissance des collectivités territoriales, des évolutions institutionnelles en cours et des politiques publiques du bloc communal
  • Capacités d’analyse et de synthèse, d’anticipation et de travail en équipe et de manière transversale
  • Capacités à rendre compte, à alerter et à être force de proposition de manière méthodique et rigoureuse
  • Qualités rédactionnelles et relationnelles reconnues
  • Maîtrise des outils informatiques, bureautiques ainsi que des outils liés à la communication
  • Sens de l'organisation et du travail en équipe
  • Sens du contact et de la communication
  • Connaissance et respect du protocole
  • Discrétion
  • Disponibilité

Contact et modalités de candidature

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