Chargé (e) de mission Dialogue Social, Audit, Pilotage organisationnel & Développement Territorial

Le / la chargé.e de mission contribue à la mise en œuvre de la stratégie de la collectivité en accompagnant les démarches de modernisation, de transformation organisationnelle et de pilotage de la performance. Il / elle apporte un appui méthodologique et opérationnel au Directeur Général des Services dans la conduite des projets transversaux, le suivi des politiques publiques et le développement de l'innovation managériale.

Formation supérieure (Bac +5) en administration publique, management public, gestion des organisations, sciences politiques ou domaine équivalent.

Expérience souhaitée dans le pilotage de projets stratégiques au sein d'une collectivité territoriale ou d'une administration publique.

Bonne maîtrise des outils bureautiques et des outils de pilotage.

Savoirs :

• Fonctionnement des collectivités territoriales.
• Méthodologie de conduite de projet.
• Audit organisationnel et conduite du changement.
• Contrôle de gestion et évaluation des politiques publiques.
• Dialogue social.
• Finances publiques et dispositifs de financements externes.
• Méthodes d'analyse et de pilotage de la performance.

Savoir-faire :

• Piloter des projets transversaux.
• Réaliser des diagnostics et formuler des préconisations.
• Construire des indicateurs et tableaux de bord.
• Rédiger des notes stratégiques, rapports et comptes rendus.
• Animer des réunions et groupes de travail.
• Travailler en mode projet avec des interlocuteurs variés.
• Conseiller et accompagner les directions dans la conduite du changement.

Savoir-être :

• Sens de l'organisation et de la méthode.
• Esprit d'analyse et de synthèse.
• Qualités rédactionnelles.
• Force de proposition.
• Discrétion professionnelle et confidentialité.
• Autonomie et réactivité.
• Aptitude au travail en équipe et en transversalité.
• Sens du dialogue et de la concertation.

Conditions particulières d'exercice :

• Disponibilité en fonction des nécessités de service.
• Déplacements ponctuels dans le cadre des missions.
• Respect des obligations de confidentialité liées aux dossiers stratégiques.