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Chargé(e) de mission "Petite Ville de Demain"

COMMUNAUTE DE COMMUNES HAUT LIMOUSIN EN MARCHE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 13 mai 2026Date limite : 12 juin 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES HAUT LIMOUSIN EN MARCHE
Lieu de travail
12 avenue jean-jaurès, Bellac (Haute-Vienne (87))
Département / Région
Haute-Vienne (87) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
12 juin 2026
Date de prise de poste
12 juillet 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Métier(s)
Chef ou cheffe de projet développement territorial
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville > Politique de la ville
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Attaché (IM 395610).

Salaire brut mensuel
1 944 € — 3 003
Salaire net estimé
1 543 € — 2 383

Descriptif de l'emploi

Créée en janvier 2017, la Communauté de Communes du Haut Limousin en Marche (CCHLeM) est composée de 40 communes, représentant près d’un 1/4 du département de la Haute-Vienne. Rejoindre la CCHLeM, c’est contribuer activement à façonner un territoire où les valeurs de solidarité, de respect et d’efficacité s’allient pour bâtir un avenir solide et prometteur.

La Communauté de Communes du Haut-Limousin en Marche, recrute pour son service Habitat-Urbanisme situé à Bellac, un(e) chargé(e) de mission Petites Villes de Demain à temps complet. Cet agent aura en charge, principalement, de mettre en œuvre les orientations de l’EPCI en matière de développement, de redynamisation du territoire et de politique de l’habitat et d’assurer la réalisation des objectifs « Petites Villes de Demain » des communes de Bellac et Le Dorat.

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Profil recherché

Connaissances dans le domaine de l’aménagement et du développement du territoire, de l’urbanisme ou du développement local et de l’habitat

Ÿ Connaissance de l'environnement administratif des collectivités territoriales

Ÿ Connaissance des dispositifs contractuels entre l'Etat et les collectivités

Ÿ Compétences en matière de gestion de projet / Coordination d’une équipe d’étude

Ÿ Compétences dans l'animation, la mobilisation et la coordination d'un réseau d'acteurs professionnels et institutionnels

Ÿ Aptitude à coopérer avec différents types d'acteurs et réseaux

Contact et modalités de candidature

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