Chargé(e) de recrutement

MARSAN AGGLOMERATION

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 19 septembre 2026Date limite : 18 novembre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

MARSAN AGGLOMERATION

Lieu de travail

575, AVENUE DU MARECHAL FOCH, Mont-de-Marsan (Landes (40))

Département / Région

Landes (40) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Administrative

Date limite

18 novembre 2026

Date de prise de poste

1 décembre 2026

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Rédacteur principal de 2ème classe Rédacteur Rédacteur principal de 1ère classe

Métier(s)

Chargé ou chargée du recrutement

Famille de métiers

Gestion des ressources humaines > Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences

Temps de travail

Complet

Descriptif de l'emploi

Au sein de la Direction Générale Education Jeunesse et Ressources Humaines de Mont de Marsan agglomération, la Direction des Ressources Humaines mutualisée pour la commune de Mont de Marsan et l'agglomération, est composée de 25 personnes répartis en 4 services (Carrière, Paie, Prévention et Compétences Emploi Formation) et assure la gestion d'environ 1 600 agents (Ville, Agglo, CIAS, CCAS).

Rattaché(e) à la responsable du service Compétences Emploi Formation, composé de 5 personnes, vous organisez le processus de recrutement pour le secteur du médico - social principalement et la direction éducation.

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Profil recherché

Formation supérieure en ressources humaines indispensable (Bac+3/bac+5)

Expérience dans un poste similaire de minimum 3 ans

Savoir - faire

Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse, maîtrise des outils bureautiques (Pack office)
Méthodes et techniques d'entretien de recrutement
Utilisation d'un ATS

Savoir-être

Sens de l'organisation et du travail en équipe
Esprit d'initiative et de synthèse
Capacité à d'adaptation et réactivité
Rigueur
Respect de la confidentialité
Devoir de réserve et discrétion
Sens du service public

CONDITIONS D'EXERCICE

Lieu de travail : siège de l'agglomération + déplacements au sein de l'agglomération montoise

Temps de travail : Temps complet (RTT / Horaires variables...) / Télé travail possible

Statut : Titulaire de la FPT, à défaut contractuel

Conditions de rémunération : RIFSEEP / Forfait mobilités durables / Prise en charge à 75% de l'abonnement transport / Participation au maintien de salaire / Prise en charge partielle mutuelle labellisée / Adhésion COSS + CNAS / Restaurant administratif

CANDIDATURE

Veuillez adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'attention de Monsieur le Président de l'Agglomération de Mont de Marsan - Direction des Ressources Humaines, service CEF // En candidatant via l'annonce.

Date limite de réception des candidatures : 18/11/2026