Chauffeur Poids-Lourds - Centre Technique de Lisses

Au sein du service, le Chauffeur Poids Lourds assure le transport, l'acheminement et la manutention des matériaux, équipements et matériels nécessaires aux interventions sur le territoire. Il participe également aux différentes activités du service, en fonction des besoins et des événements.

Missions principales :

• Conduire les véhicules poids lourds dans le respect du Code de la route et des consignes de sécurité ;
• Assurer le transport et l'acheminement des matériaux, matériels et équipements vers les différents sites d'intervention ;
• Participer aux activités polyvalentes du service : petits travaux de voirie, opérations de propreté et manifestations événementielles ;
• Organiser son activité en fonction du planning établi et des priorités d'intervention ;
• Veiller à la bonne utilisation, à la sécurité et à la conservation du matériel et des équipements de protection individuelle et collective ;
• Contrôler quotidiennement le bon état du véhicule et du matériel utilisé et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement ;
• Assurer l'entretien courant du matériel et du véhicule dans le respect des procédures en vigueur ;
• Renseigner les fiches de travaux journalières et assurer le suivi du carnet d'entretien ;
• Participer aux opérations de viabilité hivernale et aux astreintes associées ;
• Participer ponctuellement aux interventions en dehors des horaires habituels de travail, notamment lors des manifestations et événements organisés par la collectivité ;
• Respecter les règles de sécurité, les procédures internes et les consignes liées aux interventions sur le domaine public.

Environnement du poste :

Le poste nécessite une bonne capacité d'adaptation et de polyvalence, ainsi qu'une disponibilité en fonction des besoins du service et des événements. Le Chauffeur Poids Lourds travaille en lien avec les équipes techniques et intervient sur différents secteurs du territoire.

Filière technique - Catégorie C

Cadre d'emplois des adjoints techniques ou agent de maîtrise

Permis B et C impératif et BE souhaité

CACES 489

Formations gestes et premiers secours et AIPR souhaitées

Nos propositions : * Rémunération statutaire + RIFSEEP

• Tickets restaurant et/ou restauration collective
• Actions sociales : Comité National d'Action Sociale + association du personnel
• Participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance
• Forfait mobilité durable : Aide financière à l'utilisation de moyens de transport respectueux de l'environnement
• De nombreuses opportunités de carrière à saisir

Nous rejoindre c'est partager des valeurs d'innovation, d'inclusion, d'engagement, de bien vivre ensemble tout en oeuvrant pour la transition sociale et écologique.

Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre carrière.

Avançons ensemble, partageons nos talents !

Vous vous reconnaissez dans ces missions, ces valeurs et, comme nous, vous souhaitez contribuer à un service public de qualité ? N'hésitez plus, rejoignez-nous !

Poste à pourvoir rapidement.

La collectivité est engagée dans la promotion de l'égalité entre les femmes et les hommes ; les candidatures féminines et masculines seront examinées avec la même attention. Par ailleurs, dans le cadre de sa politique d'accueil et d'intégration des travailleurs handicapés, la collectivité facilite leur accès aux emplois territoriaux.