Blason de Saint-Brieuc

Chef de mission instances - affaires réservées (h/f)

SDIS DES COTES D'ARMOR

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 6 juillet 2026Date limite : 6 août 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
SDIS DES COTES D'ARMOR
Lieu de travail
13 rue de Guernesey, Saint-Brieuc (Côtes d'Armor (22))
Département / Région
Côtes d'Armor (22) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
6 août 2026
Date de prise de poste
1 octobre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Rédacteur principal de 1ère classe Rédacteur principal de 2ème classe AttachéVoir la grille
Métier(s)
Assistant ou assistante de gestion administrative
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Temps de travail
Complet
Télétravail
true
Management
true

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Attaché (IM 395610).

Salaire brut mensuel
1 944 € — 3 003
Salaire net estimé
1 543 € — 2 383

Descriptif de l'emploi

Le Service Départemental d'Incendie et de Secours des Côtes d’Armor (SDIS 22), établissement public autonome, participe à la politique de Sécurité Civile. A ce titre, l'établissement assure la sécurité de près de 600 000 costarmoricains notamment en matière de lutte contre l'incendie et de secours d'urgence aux personnes, et concourt à la protection des biens et de l'environnement ainsi qu'à l'évaluation et à la prévention des risques technologiques ou naturels. Afin de mener à bien ces missions, le SDIS 22 est composé de 2800 agents (sapeurs-pompiers professionnels et volontaires, personnels administratifs, techniques ou spécialisés).

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Profil recherché

Nous attendons les compétences et les savoir-être suivants :

  • Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des établissements publics,
  • Connaissance du circuit décisionnel de l’établissement et des instances,
  • Capacité d’organisation, de réactivité et d’autonomie,
  • Capacité à rendre compte,
  • Aisance rédactionnelle,
  • Méthodique et organisé,
  • Discrétion professionnelle.

Contact et modalités de candidature

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