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Chef de projet du Centre de Ressources Territorial du Sud Deux-Sèvres

GCSMS du Pays Mellois

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 29 juillet 2026Date limite : 28 août 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
GCSMS du Pays Mellois
Lieu de travail
1 rue du Stade, Limalonges (Deux-Sèvres (79))
Département / Région
Deux-Sèvres (79) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
28 août 2026
Date de prise de poste
31 août 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Métier(s)
Chef ou cheffe de projet développement territorial
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville > Politique de la ville
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Attaché (IM 395610).

Salaire brut mensuel
1 944 € — 3 003
Salaire net estimé
1 543 € — 2 383

Descriptif de l'emploi

Un petit temps de travail. Un grand terrain d’action. Un vrai impact sur les parcours de vie.

Résidence administrative : Lezay (79)

Temps de travail : 0,2 ETP

Statut : Cadre – Catégorie A

Permis B indispensable – Déplacements fréquents sur le territoire

ET SI VOTRE PROCHAIN PROJET AVAIT DU SENS ?

Le GCSMS Pays Mellois – Poitou-Charentes recherche son futur Chef de projet du CRT Sud Deux-Sèvres (H/F).

Votre mission ? Faire travailler ensemble les acteurs du territoire pour construire des parcours plus fluides, plus coordonnés et plus sécurisés pour les personnes âgées et leurs proches.

Vous aimez faire avancer les projets, créer des passerelles entre les professionnels, trouver des solutions dans des situations complexes et fédérer autour d'un objectif commun ?

Alors, cette mission pourrait bien être faite pour vous.

Ici, pas de pilotage « hors sol » : vous êtes au cœur d'un écosystème territorial riche, en lien avec les professionnels du domicile, les établissements sanitaires et médico-sociaux, les

acteurs de santé, les collectivités et les partenaires institutionnels.

Votre rôle : donner du rythme, créer du lien et transformer les coopérations en actions concrètes.

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Profil recherché

Vous êtes diplômé(e) d'un Master en politiques sociales, santé publique, coordination ou domaine équivalent.

Vous disposez idéalement de 3 à 5 ans d'expérience en pilotage de projet et/ou coordination territoriale.

Une expérience dans les secteurs sanitaire ou médico-social est un véritable atout.

Ce qui fera la différence ?

Vous êtes une personne qui :

✅ Sait piloter un projet de A à Z

✅ Aime mettre autour de la table des interlocuteurs aux enjeux différents

✅ Sait créer du lien et faire avancer les coopérations

✅ Possède un vrai talent pour la communication et la médiation

✅ Garde son sang-froid face aux situations complexes

✅ Sait analyser, prioriser et décider

✅ Travaille avec autonomie et réactivité

✅ Fait preuve de diplomatie sans perdre de vue les objectifs

✅ Porte une réelle attention à la notion d'intérêt général

En résumé : vous êtes organisé(e), agile, diplomate et orienté(e) solutions.

Vous savez écouter, convaincre, fédérer… et surtout faire avancer les choses.

Contact et modalités de candidature

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