Chef.fe de projet transiton énergétique

MAIRIE DE PONT-DE-CLAIX (LE)

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 19 mai 2026Date limite : 19 juin 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

MAIRIE DE PONT-DE-CLAIX (LE)

Lieu de travail

Place du 8 mai 1945, Le Pont-de-Claix (Isère (38))

Département / Région

Isère (38) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Technique

Date limite

19 juin 2026

Date de prise de poste

1 septembre 2026

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

IngénieurVoir la grille

Métier(s)

Responsable énergie

Famille de métiers

Energie et climat > Energie et climat

Temps de travail

Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Ingénieur (IM 395 → 642).

Salaire brut mensuel

1 944 € — 3 160 €

Salaire net estimé

1 543 € — 2 508 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Sous la responsabilité du Directeur Général Adjoint Transition écologique, énergétique et patrimoine,

vous menez en œuvre la politique de maîtrise de l'énergie et du développement d'énergies

renouvelables. Vous participez au contrôle et au suivi des dépenses d’énergies. Proactif et autonome,

vous participerez au développement d’une politique durable et ambitieuse en manière de transition

énergétique, et assurez le lien entre les partenaires externes et internes dans la conduite de

l’ensemble des missions sur les plans stratégique et opérationnel.

Offres similaires par email

Recevez les nouvelles offres en Isère (38) — Technique.

Profil recherché

Diplôme supérieur dans le développement durable, ingénierie, transition écologique et

énergétique.

Expérience appréciée.
Maîtrise des enjeux, évolutions et cadres réglementaires des politiques publiques en manière de

gestion de l'énergie.

Maîtrise de la réglementation thermique et labels pour le patrimoine bâti existant.
Connaissance des réseaux de partenaires institutionnels et financeurs.
Connaissance des règles juridiques des contrats de concession et de distribution de l’énergie.
Connaissance de méthodes et outils de planification et d'évaluation.
Maîtrise de l'expression orale et écrite.
Maitrise des méthodes de gestion de projet.
Capacités à négocier, à fédérer et à convaincre.
Autonomie, disponibilité, rigueur et réactivité.
Discrétion et respect des règles de confidentialité.