CHEF.FE DE PROJETS INFORMATIQUES

Fruit d'une construction progressive et partagée entre l'agglomération et les villes de Saint-Brieuc et Ploufragan, la Direction Mutualisée des Systèmes d'Information compte une trentaine d'agents qui composent les 3 services de la direction (étude et développement du SI, infrastructures, usages numériques et support) et assurent un service en constante évolution pour les 3 collectivités.

Dans ce cadre, Saint-Brieuc Armor Agglomération est à la recherche son.sa futur.e : Chef.fe de projets informatiques.

Vous êtes convaincu.e que le numérique responsable à toute sa place dans le service public et avez à coeur de participer à l'amélioration de la qualité de nos services ? Votre profil nous intéresse !

• Véritable expert.e de la gestion de projet, vous en maîtrisez les méthodes et les outils et aimez faire évoluer les pratiques
• Vous portez vos projets avec conviction pour faire adhérer vos interlocuteurs.rices aux solutions que vous proposez
• Vous avez déjà procédé à la passation d'un marché public et en connaissez la réglementation
• Vous apportez une attention très particulière à l'expérience utilisateur.rice et savez rendre votre sujet accessible et compréhensible à tous.tes
• A l'appui d'une bonne capacité d'analyse, vous êtes capable de prendre des décisions objectives et éclairées
• Vous exprimez un intérêt particulier pour le sujet de la collecte et du traitement des déchets

CONDITIONS DE RECRUTEMENT

Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Le recrutement est ouvert au cadre d'emploi des Ingénieurs territoriaux, par voie de mutation, détachement ou aux lauréats de concours

Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Le recrutement reste ouvert aux contractuels (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaire), pour un contrat de 3 ans renouvelable

Vous venez en vélo ou en covoiturage? Prise en charge de 300€ par an dans le cadre du Forfait Mobilité durable. Vous préférez le bus? La carte annuelle est prise en charge par la collectivité (TUB). Vous prenez le train ? Votre abonnement est pris en charge à 75%. Pour les conducteurs, l'attribution d'une place de stationnement au parking est proposée (centre-ville).

Organisation du temps de travail adaptable permettant par exemple de travailler 37h30/semaine et de bénéficier soit d'une demi journée libérée/semaine soit d'une journée libérée/15 jours.

Télétravail possible (forfait de 12 ou 35 jours par an)

• Lieu de travail : Hôtel de ville de Saint-Brieuc
• Participation prévoyance et mutuelle labellisée
• Action sociale : CNAS et amicale du personnel

Des déplacements réguliers autour de Saint-Brieuc sont à prévoir, des véhicules de service sont mis à disposition

Date prévisionnelle de jury : semaine 35

Si vous êtes intéressé.e par ce poste, vous pouvez adresser votre candidature comportant lettre de motivation, curriculum vitae, et dernière situation administrative pour le 1er août 2026, date de clôture de l'appel à candidatures en bas de cette annonce.

En cas d'impossibilité, adressez votre candidature par voie postale à Monsieur le Président de Saint-Brieuc Armor Agglomération - Direction Mutualisée des Ressources Humaines - 5 rue du 71ème Régiment d'Infanterie - BP 44 03 - 22044 Saint-Brieuc cedex 2.

RENSEIGNEMENTS

Pour recevoir des informations complémentaires, merci de contacter Bianca GUILLO, Cheffe de service (bianca.guillo @ sbaa.fr ) ou Clara VALAITIS, Chargée de recrutement (clara.valaitis @ sbaa. fr)