Chef ou cheffe de service Prévention Jeunesse

Donnez une nouvelle impulsion aux politiques de jeunesse

Le Département de la Haute-Garonne porte une ambition forte : prévenir les ruptures de parcours, renforcer l'accès aux droits et favoriser l'autonomie des jeunes les plus vulnérables.

Dans le cadre du nouveau Schéma départemental de Prévention et de Protection de l'Enfance 2026-2031, nous recherchons notre futur·e Chef·fe de service Prévention Jeunesse pour piloter la transformation de l'offre départementale et construire les réponses de demain destinées aux jeunes de 11 à 21 ans.

Ce poste stratégique vous place au coeur des enjeux de prévention, d'insertion et d'émancipation des jeunes. Vous serez un acteur clé de la réflexion, de la mise en oeuvre et de l'évaluation des politiques publiques départementales en faveur de la jeunesse.

Vous êtes un cadre expérimenté souhaitant porter une politique publique à fort enjeu sociétal et territorial.

Vous disposez :

d'une expérience réussie en management d'équipe ;

d'une expérience significative dans le pilotage de projets stratégiques ou de politiques publiques ;

d'une connaissance des enjeux liés à la jeunesse, à la prévention, à l'action sociale ou à la protection de l'enfance ;

d'une capacité reconnue à conduire le changement ;

d'un goût pour le développement partenarial et la concertation ;

d'une aptitude à représenter la collectivité auprès d'instances institutionnelles.

Nous nous engageons sur le processus de recrutement ci-dessous :

Offre en ligne jusqu'au 10/09/2026

Analyse et présélection des candidatures à partir du 11/09/2026

Entretiens de recrutement prévus aux alentours du 18/09/2026

Modalités de recrutement : Contractuel ou Titulaire