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Coordonnateur studio graphique (F/H)

REGION BOURGOGNE FRANCHE-COMTE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 10 août 2026Date limite : 13 septembre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
REGION BOURGOGNE FRANCHE-COMTE
Lieu de travail
Region Bourgogne Franche-Comte
Département / Région
Côte d'Or, Doubs (00) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
13 septembre 2026
Date de prise de poste
1 février 2027
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Attaché Attaché principal Ingénieur Ingénieur principalVoir la grille
Métier(s)
Chargé ou chargée de création graphique
Famille de métiers
Communication > Techniques et outils de communication
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Attaché principal (IM 505811).

Salaire brut mensuel
2 486 € — 3 992
Salaire net estimé
1 973 € — 3 169

Descriptif de l'emploi

La Direction de la Communication et des Relations avec les Citoyens de la Région Bourgogne Franche Comté recrute un coordonnateur studio graphique (F/H).

Composée de 3 services, la Direction de la communication et des Relations avec les Citoyens est le point central pour la stratégie de communication et la relation citoyenne de la collectivité. Elle coordonne la visibilité des projets, gère les supports digitaux et évènementiels, et assure la cohérence des messages institutionnels.

En tant que coordonnateur studio graphique, vous aurez pour mission de coordonner la production graphique du studio (charge de travail, flux, prestataires) tout en définissant et garantissant la direction artistique de la Région, de la conception à la production des supports de communication print et digital, dans le respect de la charte graphique.

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Profil recherché

COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ET TECHNIQUES ATTENDUES

Maîtrise des fondamentaux du design graphique (typographie, couleur, mise en page, composition),

Capacité à concevoir un univers visuel et une identité de marque cohérente,

Connaissance des usages print, digital, réseaux sociaux, vidéo et signalétique,

Maîtrise de la suite Adobe (InDesign, Illustrator, Photoshop) ; connaissances After Effects/Premiere appréciées,

Maîtrise des chartes graphiques et de leur déclinaison en gabarits réutilisables,

Connaissance des contraintes de production (BAT, gestion des couleurs, typographies, formats print/web),

Compétences en planification de charge et gestion de flux de production,

Connaissance des méthodes et outils de gestion de projet (outils collaboratifs, DAM, suivi de tâches),

Compétences en gestion documentaire et archivage de fichiers,

Compétences en pilotage et négociation avec des prestataires externes (imprimeurs, agences UX, vidéo),

Connaissance du fonctionnement d'une collectivité territoriale et de la communication institutionnelle.

APTITUDES REQUISES

Leadership et pédagogie pour accompagner et faire monter en compétence les équipes,

Aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés (Cabinet, directions opérationnelles, cheffes de projet, prestataires),

Capacité de conseil et de conviction pour défendre des partis pris créatifs,

Diplomatie et fermeté pour garantir la cohérence de marque,

Sens de l'organisation et rigueur,

Réactivité et gestion des priorités dans l'urgence,

Créativité associée à un sens critique du contrôle qualité,

Autonomie et capacité de décision,

Curiosité pour les tendances graphiques et les nouveaux formats,

Capacité à formaliser et transmettre une doctrine claire (charte, bonnes pratiques).

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Permis B obligatoire

Le poste est localisé à Besançon ou à Dijon.

Les entretiens de recrutement auront lieu le mardi 6 octobre au matin à Dijon.

Avantages : horaires souples, jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine, jusqu’à 23 jours de RTT / an, chèques déjeuner, association du personnel, participation complémentaire santé, autres prestations sociales, …

Intégrer la Région Bourgogne-Franche-Comté, c’est bénéficier de conditions de travail enviables. Le dernier baromètre social de 2023 le montre bien : plus de 80% des votants ont mis en avant la motivation à gérer leurs missions, les conditions de travail appréciées, l’autonomie pour réaliser les activités et des relations de travail satisfaisantes.

Avec huit sites inscrits au patrimoine mondial de l’UNESCO, la région Bourgogne-Franche-Comté est reconnue dans le monde entier pour son patrimoine architectural, culinaire et pour son art de vivre. Elle est également le berceau de groupes industriels de taille mondiale.

Contact et modalités de candidature

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