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Cuisinier.ère

REGION OCCITANIE

Cat. CTitulaireComplet
Publiée le 1 octobre 2026Date limite : 17 octobre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
REGION OCCITANIE
Lieu de travail
Region Occitanie
Département / Région
Ariège, Aveyron, Lot (00) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
17 octobre 2026
Date de prise de poste
22 février 2027
Ouvert aux contractuels
Non

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint technique des établissements d'enseignement Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign. Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.Voir la grille
Métier(s)
Cuisinier ou cuisinière
Famille de métiers
Restauration collective > Production et distribution en restauration collective
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique des établissements d'enseignement (IM 366 → 376).

Salaire brut mensuel
1 802 € — 1 851 €
Salaire net estimé
1 430 € — 1 469 €

Descriptif de l'emploi

Ces postes sont uniquement ouverts à la voie statutaire (aux fonctionnaires) et aux lauréats de concours. Si vous souhaitez candidater pour des contrats, merci d'adresser votre CV à lce.candidature@laregion.fr

Établissements concernés :

9 | Lycée Jean DURROUX à FERRIERES-SUR-ARIEGE | DEJ-T0003

12 | Lycée agricole LA CAZOTTE à SAINT-AFFRIQUE | Réf. DEJ-T0334

12 | Lycée agricole BEAUREGARD à VILLEFRANCHE-DE-ROUERGUE | Réf. DEJ-T0354

12 | Lycée Raymond SAVIGNAC à VILLEFRANCHE-DE-ROUERGUE | Réf. DEJ-T0378

46 | Lycée Hôtelier QUERCY-PERIGORD à SOUILLAC | Réf. DEJ-T1660

Profil recherché

  • Maîtriser les techniques de production des repas en restauration collective
  • Connaître, appliquer et faire appliquer la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité (PMS, méthode HACCP, hygiène alimentaire, technique de liaisons froides, conditionnement des repas, utilisation des produits d’entretien...)
  • Connaître les règles d’équilibre alimentaire et de qualité nutritionnelle
  • Avoir des notions de gestion des stocks
  • Savoir organiser son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
  • Maîtriser les gestes et postures de la manutention
  • Maîtriser les techniques d’entretien et de nettoyage des matériels, équipements et locaux
  • Etre capable d’intervenir sur un début d’incendie
  • Savoir utiliser les outils bureautiques

PÉRIMÈTRE D’EXERCICE :

  • Établissement d’enseignement secondaire (LYCEES, EREA, en cuisine autonome, satellite ou en cuisine centrale) et Appartenance à la communauté éducative
  • Ou Établissement public de formation dans les domaines du sport, de la jeunesse et de l’éducation populaire : centre de ressource, d'expertise et de performance sportive (CREPS)

ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL :

  • L’activité s’exerce en et hors de la présence du public
  • Établissement de toutes tailles et de toutes natures (Education Nationale, Agricole, Mer, Sport)
  • Présence éventuelle d’un internat et/ou d’un hébergement
  • Travail seul ou en équipe

TEMPS DE TRAVAIL :

  • Emploi du temps propre à chaque établissement, dans le respect du règlement du temps de travail arrêté par la Région
  • Cadences soutenues durant le service de restauration

ÉQUIPEMENT PROFESSIONNEL :

  • Utilisation de machines, appareils électriques et outils de travail spécifiques
  • Accès à un poste informatique
  • Port de vêtements professionnels et équipements de protection individuels :

RISQUES / PÉNIBILITÉ :

  • Règles d’hygiène et de sécurité particulières, notamment au service de restauration
  • Expositions fréquentes à des projections, à la chaleur, au froid, à l’humidité, risques de brûlures
  • Manipulation d’outils tranchants (couteaux, hachoirs, ...) et de produits dangereux
  • Utilisation de machines, appareils électriques et outils de travail spécifiques
  • Postures de travail parfois difficiles : Station debout, répétition des gestes
  • Risque de chute de plain-pied en zone humide
  • Exposition au bruit, Port de charges
  • Cadences soutenues durant le service de restauration

RELATIONS PROFESSIONNELLES AVEC :

  • L’autorité fonctionnelle
  • Le.la responsable d’encadrement
  • Les agent.es et les autres personnels de l’établissement
  • Les services de la collectivité régionale
  • Les usagers
  • Les prestataires

Contact et modalités de candidature

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