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Directeur des services techniques (h/f)

ARBRESLE (L')

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 12 juin 2026Date limite : 15 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
ARBRESLE (L')
Lieu de travail
HOTEL DE VILLE, L'Arbresle (Rhône (69))
Département / Région
Rhône (69) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
15 juillet 2026
Date de prise de poste
1 septembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Ingénieur Ingénieur principal Ingénieur hors classe
Métier(s)
Responsable des services techniques
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments
Temps de travail
Complet
Télétravail
true
Management
true
Expérience souhaitée
dans la conduite du changement - Capacité à piloter un budget et gérer des marchés publics - Aptitud

Descriptif de l'emploi

L’Arbresle, commune dynamique de 6500 habitants, tournée vers des enjeux d’avenir pour son développement, chef-lieu de canton, ville centre d’une Communauté de Communes de 38 000 habitants, labellisée Petite Ville de Demain, située à 25 kilomètres au nord-ouest de Lyon, recrute son.sa Directeur.rice des Services Techniques.

Sous l'autorité directe du Directeur Général des Services, le.la Directeur.rice des Services Techniques assure la direction stratégique, technique et opérationnelle de l'ensemble des services techniques de la commune. Il.elle pilote les missions de voirie, réseaux divers, espaces verts, bâtiments communaux, et participe à la politique d'aménagement du territoire.

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Profil recherché

Compétences nécessaires :

  • Pilotage de projets de travaux et d'équipements : conception, suivi et réalisation de projets, coordination avec les prestataires et les bureaux d'études
  • Expérience en direction de services techniques : gestion opérationnelle de la voirie, des réseaux (eau), des espaces verts, des bâtiments communaux et de l'aménagement
  • Maîtrise de la règlementation marchés publics : connaissance des procédures de consultation, des règles de la commande publique et du cadre juridique des collectivités territoriales
  • Gestion budgétaire et financière : pilotage des budgets de fonctionnement et d'investissement, suivi des dépenses, optimisation des coûts
  • Organisation et coordination d'équipes : management d'équipes techniques, gestion des plannings, animation du travail en équipe et répartition des tâches
  • Respect des normes de sécurité et d'environnement : application des réglementations techniques, sécurité des personnes et des biens, démarche environnementale
  • Sens de la relation et de la communication : écoute des usagers, travail avec les élus, collaboration avec les partenaires et les services municipaux
  • Rigueur, réactivité et capacité d'adaptation : gestion des aléas, prise de décision rapide, flexibilité face aux contraintes opérationnelles.

Profil recherché

  • Savoirs :
  • Bac +5 apprécié, diplôme d’ingénieur.
  • Connaissance de l’environnement territorial
  • Maîtrise de l’environnement juridique et financier des collectivités locales
  • Maitrise de la conduite de projet et des techniques de planification et programmation
  • Maîtrise des méthodes d’analyse, de diagnostic et d’évaluation
  • Connaissance des principes et méthodes de management
  • Savoir-faire recherchés :
  • Expérience significative d’au moins 5 ans sur un poste de direction de services techniques
  • Expérience souhaitée dans la conduite du changement
  • Capacité à piloter un budget et gérer des marchés publics
  • Aptitude au management et à la gestion d’équipes opérationnelles
  • Capacité à repérer et réguler les conflits, aptitude à la médiation
  • Savoir-être appréciés :
  • Aisance relationnelle
  • Capacité à fédérer
  • Grande disponibilité
  • Prise de recul et capacité à prioriser
  • Écoute et bienveillance
  • Confidentialité et discrétion

Avantages collectifs au travail

  • Compte Épargne Temps,
  • Participation employeur pour la Prévoyance maintien de salaire / contrat groupe,
  • Participation employeur pour la mutuelle santé / contrat groupe,
  • Prise en charge frais déplacement formation,
  • Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun,
  • Abonnement CNAS,
  • IFSE et CIA,
  • Sport santé au travail.

Contact et modalités de candidature

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