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DIRECTEUR(TRICE) GENERAL(E) DES SERVICES

Rives-du-Couesnon

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 8 juillet 2026Date limite : 8 août 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Rives-du-Couesnon
Lieu de travail
4 rue nationale, Rives-du-Couesnon (Ille-et-Vilaine (35))
Département / Région
Ille-et-Vilaine (35) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
8 août 2026
Date de prise de poste
7 septembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Métier(s)
Directeur ou directrice général adjoint de collectivité ou d'établissement public
Famille de métiers
Pilotage > Direction générale
Temps de travail
Complet
Télétravail
true
Management
true

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Attaché (IM 395610).

Salaire brut mensuel
1 944 € — 3 003
Salaire net estimé
1 543 € — 2 383

Descriptif de l'emploi

Sous l'autorité directe du Maire, le Directeur Général des Services (H/F) participe à la définition des orientations stratégiques de la collectivité et assure leur mise en œuvre. Il pilote l'ensemble des services municipaux, coordonne les projets structurants et garantit la qualité, la continuité et la sécurité juridique du service public.

Commune nouvelle créée en 2019, Rives-du-Couesnon regroupe quatre communes historiques et compte près de 3 000 habitants. Située entre Rennes et Fougères, au sein de Fougères Agglomération, elle s'appuie sur une équipe de 48 agents et conduit un projet de territoire ambitieux conciliant qualité du service public, maîtrise financière, développement territorial et transition écologique.

Véritable interface entre les élus, les services et les partenaires institutionnels, le Directeur Général des Services accompagne les élus dans leurs décisions, impulse les évolutions organisationnelles et assure le pilotage administratif, financier et stratégique de la collectivité.

Cadre d'emplois des Attachés territoriaux

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Profil recherché

Vous disposez d'une solide expérience dans la direction d'une collectivité territoriale ou sur un poste de direction comparable et maîtrisez l'environnement institutionnel des collectivités locales.

Savoirs

Connaissance approfondie du fonctionnement des collectivités territoriales.

Maîtrise des finances publiques locales, du droit public, des ressources humaines et de la commande publique.

Bonne connaissance des enjeux du développement territorial et des politiques publiques locales.

Savoir-faire

Conseiller les élus et accompagner la décision.

Piloter une organisation et conduire des projets complexes.

Élaborer et suivre une stratégie financière.

Manager des équipes et accompagner le changement.

Négocier et développer des partenariats.

Analyser les risques et sécuriser les procédures.

Savoir-être

Leadership et sens du management.

Qualités relationnelles et capacité à fédérer.

Sens du service public.

Esprit d'analyse, de synthèse et d'anticipation.

Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.

Discrétion professionnelle, loyauté institutionnelle et disponibilité.

Formation supérieure en droit public, administration des collectivités territoriales, finances publiques ou domaine équivalent. Une expérience confirmée en qualité de Directeur Général des Services, Directeur Général Adjoint ou sur un poste de direction au sein d'une collectivité territoriale sera particulièrement appréciée.

Contact et modalités de candidature

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