C

Directrice du service administration générale / Avancement de grade

COMMUNAUTE DE COMMUNES DU SUD CORSE

Cat. CTitulaireComplet
Publiée le 24 juin 2026Date limite : 26 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU SUD CORSE
Lieu de travail
IMMEUBLE LE SPHINX - RUE MARECHAL JUIN - CS 90045, Porto-Vecchio (Corse du Sud (2A))
Département / Région
Corse du Sud (00) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
26 juillet 2026
Date de prise de poste
1 août 2026
Ouvert aux contractuels
Non

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Attaché hors classeVoir la grille
Métier(s)
Responsable de la gestion administrative du personnel
Famille de métiers
Gestion des ressources humaines > Ressources humaines, statut et rémunération
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Attaché hors classe (IM 660).

Salaire brut mensuel
3 249 € — 0
Salaire net estimé
2 579 € — 0

Descriptif de l'emploi

FONCTION : Directrice administration générale

FILIERE : Administrative

CATEGORIE : A

GRADE: Attachée hors classe

STATUT : Titulaire

AFFECTATION : Administration générale

LIEU(X) D’EXERCICE : Siège de la CCSC

SUPERIEUR HIERARCHIQUE DIRECT : Laurence GIRASCHI

CONDITIONS D’EXERCICE :

Travail en bureau. Temps complet. Pics d’activité liés aux réunions de l’Assemblée délibérante et / ou aux projets de la Communauté. Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du Service Public.

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Profil recherché

SAVOIRS :

Savoirs socio-professionnels :

  • Procédures administratives
  • Procédures de contrôle des actes
  • Mise en place d'un pré-contrôle de légalité
  • Techniques de planification
  • Instances, processus et circuits décisionnels des assemblées délibérantes
  • Principes de fonctionnement des administrations et des établissements publics
  • Techniques d'élaboration de tableaux de bord et bilans d'activité
  • Techniques d'analyse et de diagnostic
  • Outils d'aide à la décision
  • Techniques rédactionnelles de rapport et de notes de synthèse
  • Modalités d'application du code des marchés publics
  • Procédures d'appels d'offres et d'achat public
  • Cadre juridique de la responsabilité civile et pénale

Savoirs généraux :

  • Qualités rédactionnelles
  • Capacité d’écoute et de médiation

Savoirs être :

  • Disponibilité
  • Rigueur
  • Esprit d’équipe
  • Bon relationnel

Contact et modalités de candidature

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