ELECTRICIEN (h/f)

Mairie de MONTESSON

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet

Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Mairie de MONTESSON

Lieu de travail

1 place Roland Gauthier, Montesson (Yvelines (78))

Département / Région

Yvelines (78) — Île-de-France

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Technique

Ouvert aux contractuels

Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Adjoint technique Adjoint technique principal de 1ère classe Adjoint technique principal de 2ème classeVoir la grille

Métier(s)

Ouvrier ou ouvrière de maintenance des bâtiments

Famille de métiers

Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état

Temps de travail

Temps complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373 → 455).

Salaire brut mensuel

1 836 € — 2 240 €

Salaire net estimé

1 457 € — 1 778 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques , l'adjoint technique est chargé de l'entretien courant et travaux des bâtiments communaux, de la mise en place des festivités, du dépannage des installations communales et des interventions d'urgence en électricité.

L’agent pourra être amené à effectuer des missions ponctuelles pour le compte de services tiers.

Missions et conditions d'exercice

Activités principales

1. Réalisation de travaux de maintenance préventive et curative des bâtiments et équipements publics,

Effectue les petits travaux d'entretien électriques dans les bâtiments et équipements publics,
Tous travaux liés au bon fonctionnement et à la mise aux normes des bâtiments,
Détecte les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine,
Lire un plan et interpréter les représentations techniques ;
Signale tout problème rencontré à sa hiérarchie.

II - Activités secondaires

Réalise des astreintes,
Participe à la préparation d'évènements et manifestations diverses, installation de matériels et manipulation différents matériels (barrières, chapiteau, scène, tables...)
En cas de nécessité de service, l'agent peut être amené à exercer d'autres missions polyvalentes et transversales.

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Profil recherché

Profil:

-Titulaire CAP à BAC Pro électricité

Titulaire d'habilitations électriques

Permis B obligatoire

Expérience exigée sur un poste similaire minimum 2 ans

Respect des consignes et des procédures

Maîtrise des règles et des consignes de sécurité (notamment sous tensions)

Aptitude aux travaux en hauteur (avec les moyens et équipements appropriés

Sérieux, autonome et rigoureux

Qualités relationnelles et sens du travail en équipe

Autorisation de conduite PEMP souhaitée (CACES R486)

Contact et modalités de candidature

Envoyer CV et lettre de motivation par e-mail à recrutement@montesson.fr

Madame le Maire

1 place Roland Gauthier

78362 MONTESSON CEDEX

0130153939

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Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.