C

GESTIONNAIRE COMPTABLE (H/F)

Mairie de Cancale

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 18 juillet 2026Date limite : 17 août 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de Cancale
Lieu de travail
48 rue du Port, Cancale (Ille-et-Vilaine (35))
Département / Région
Ille-et-Vilaine (35) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
17 août 2026
Date de prise de poste
15 septembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint administratifVoir la grille
Métier(s)
Assistant ou assistante de gestion financière, budgétaire ou comptable
Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint administratif (IM 366376).

Salaire brut mensuel
1 802 € — 1 851
Salaire net estimé
1 430 € — 1 469

Descriptif de l'emploi

La ville de Cancale recherche un gestionnaire comptable pour son service finances- commande publique

Le gestionnaire comptable sera en charge de:

  • Gestion des dépenses et des recettes de fonctionnement et d'investissement du budget principal et des budgets annexes
  • Assurer le contrôle de la comptabilité d'engagement en lien avec les services (imputations comptable, disponibilité des crédits, ...)
  • Réceptionner, intégrer et contrôler les factures et autres pièces justificatives de paiement sur la plateforme chorus, transmission aux services pour visa, ...
  • Assure l'émission des mandats et titres de fonctionnement dont les P503 et les débits d'office dans les délais impartis
  • Assure une bonne ventilation comptable (analytique)
  • Assure la relation avec le service de gestion comptable, fournisseurs et autres prestataires
  • Transmet régulièrement les informations aux services opérationnels concernant l'avancement des opérations, répondre aux demandes des entreprises, compléter et suivre les tableaux de bord d'activités
  • Suivi des régies d'avances et recettes
  • Accompagnement des régisseurs dans leurs opérations comptables
  • Organisation des dossiers / classement / archivage électronique

Le profil recherché:

Savoirs :

➢ Principes fondamentaux de la comptabilité générale

➢ Directives M57

➢ Règles et procédures budgétaires et de financement des collectivités

Savoirs faire /savoirs techniques :

➢ Maîtrise des outils informatiques et bureautiques et logiciels métiers (Berger Levrault, word, excel, logiciels métiers).

➢ Connaitre les principes de fonctionnement des administrations et établissements publics ainsi que les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique et des marchés publics.

➢ Maîtriser le fonctionnement d'une trésorerie publique, les juridictions financières et les procédures de saisine.

➢ Connaître les nomenclatures comptables

➢ Expérience sur un poste financier appréciée

Savoirs être :

➢ Rigueur

➢ Nécessité d'être attentif, appliqué et autonome

➢ S'organiser et gérer son temps

➢ Savoir se montrer disponible

➢ Sens du service public

➢ Prise d'initiatives

➢ Transmettre l'information et la partager, communiquer sur ses difficultés professionnelles et les obstacles rencontrés

➢ Travail partenarial indispensable

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Profil recherché

Savoirs :

➢ Principes fondamentaux de la comptabilité générale

➢ Directives M57

➢ Règles et procédures budgétaires et de financement des collectivités

Savoirs faire /savoirs techniques :

➢ Maîtrise des outils informatiques et bureautiques et logiciels métiers (Berger Levrault, word, excel, logiciels métiers).

➢ Connaitre les principes de fonctionnement des administrations et établissements publics ainsi que les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique et des marchés publics.

➢ Maîtriser le fonctionnement d'une trésorerie publique, les juridictions financières et les procédures de saisine.

➢ Connaître les nomenclatures comptables

➢ Expérience sur un poste financier appréciée

Savoirs être :

➢ Rigueur

➢ Nécessité d'être attentif, appliqué et autonome

➢ S'organiser et gérer son temps

➢ Savoir se montrer disponible

➢ Sens du service public

➢ Prise d'initiatives

➢ Transmettre l'information et la partager, communiquer sur ses difficultés professionnelles et les obstacles rencontrés

➢ Travail partenarial indispensable

Contact et modalités de candidature

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