Blason de Ris-Orangis

Gestionnaire fonctionnel informatique Bureautique et Réseau en charge des écoles

Mairie de RIS-ORANGIS

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet
Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de RIS-ORANGIS
Lieu de travail
Place du Général de Gaulle, Ris-Orangis (Essonne (91))
Département / Région
Essonne (91) — Île-de-France
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Ouvert aux contractuels
Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint administratifVoir la grille
Métier(s)
Chargé ou chargée de support et services des systèmes d'information Chargé ou chargée des réseaux et télécommunications
Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Temps de travail
Temps complet
Management
Non

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint administratif (IM 366376).

Salaire brut mensuel
1 802 € — 1 851
Salaire net estimé
1 430 € — 1 469

Descriptif de l'emploi

Service : Informatique

Sous l’autorité du : Directeur des Systèmes d’Information et Télécommunications

Relations fonctionnelles : Les équipes, la direction, services municipaux et le personnel enseignant.

Relation avec les partenaires extérieurs : les entreprises prestataires…

Missions et conditions d'exercice

  • Participer à la définition des besoins en matière de bureautique et réseaux des écoles :

 Evaluer les besoins des écoles en matériel et logiciels informatiques.

 Sensibiliser aux contraintes des réseaux.

 Conseiller les enseignants et directeurs dans le cadre de changement ou d’optimisation des réseaux.

 Installation et configuration des matériels informatiques.

 Assembler et intégrer les équipements.

  • Gérer les infrastructures des écoles :

 Administrer les moyens (logiciels et matériels réseaux).

 Gérer internet.

 Optimiser les coûts.

 Diagnostiquer, valider ou signaler à la direction informatique et/ou résoudre les anomalies.

 Assurer une veille, un suivi des incidents et la maintenance informatique.

 Intégrer la qualité de service.

 Participer à la rédaction de supports d’information et conception de supports pédagogiques.

 Réaliser des connectiques réseaux et téléphoniques.

  • Assurer l’assistance et la maintenance informatique auprès des écoles :

 Gérer les relations avec le personnel enseignant.

 Effectuer le dépannage, l'entretien et l'installation des équipements bureautiques.

 Communiquer les procédures informatiques.

 Accompagner le personnel enseignant dans l’utilisation et le paramétrage informatique.

 Installer et mettre à jour les logiciels sur le matériel mis à disposition des écoles.

 Etablir des rapports de suivi d'intervention.

 Recueillir et analyser les besoins des écoles.

  • Mettre en œuvre une veille technologique prospective :

 Contribuer à la fiabilité, la confidentialité et l’intégrité des systèmes d’information.

 Anticiper les évolutions technologiques nécessaires et les grandes évolutions de l’informatique.

 Evaluer et préconiser des investissements.

 Contrôler la sécurité, l’intégrité et la performance des réseaux.

 Vérifier la conformité réglementaire des réseaux.

  • Connaitre les projets et suivre les objectifs annuels de la collectivité en matière informatique.
  • Assurer l’assistance et la maintenance téléphonique dans les écoles :

 Gérer les relations avec les utilisateurs.

 Recueillir et analyser les besoins des services.

 Installer et maintenir le matériel téléphonique.

  • Travail avec l’équipe informatique :

 Renfort sur la gestion bureautique et téléphonique dans les services de la ville.

 Participation au projets informatiques du service informatique.

 Participation au projets réseaux du service informatique.

  • Tenir l’inventaire du parc bureautique dans les écoles.

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Profil recherché

  • Maitriser les logiciels Windows et bureautiques.
  • Connaitre les techniques de communication, de négociation et de conception de supports pédagogiques.
  • Maitriser les techniques d’analyse statistique et de diagnostic.
  • Connaitre la réglementation générale de la CNIL et du RGPD.
  • Respecter le secret professionnel et la discrétion professionnelle.
  • Maîtriser la téléphonie fixe et mobile - Titulaire du Diplôme : Niveau III et plus (informatique)
  • Connaitre les principes fondamentaux des techniques, fonctionnalités des applications informatiques.
  • Connaitre l’architecture du système d’information de la commune, les procédures et normes d’exploitation.
  • Maîtriser l’architecture et les fonctionnalités réseaux.
  • Connaitre les techniques d’installation et de maintenance du parc bureautique.

Contact et modalités de candidature

Envoyer CV et lettre de motivation

Monsieur le Maire

Place du Général de Gaulle

91131 RIS ORANGIS CEDEX

candidatures@ville-ris-orangis.fr

Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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