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A

Gestionnaire marchés publics

MAIRIE D'AUCAMVILLE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 2 juin 2026Date limite : 2 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE D'AUCAMVILLE
Lieu de travail
Pl. Jean-Louis Bazerque, Aucamville (Haute-Garonne (31))
Département / Région
Haute-Garonne (31) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
2 juillet 2026
Date de prise de poste
21 août 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint administratif Adjoint adm. principal de 2ème classe Adjoint adm. principal de 1ère classe Rédacteur Rédacteur principal de 1ère classe Rédacteur principal de 2ème classeVoir la grille
Métier(s)
Instructeur ou instructrice gestionnaire des marchés publics
Famille de métiers
Affaires juridiques > Modes de gestion et commande publique
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint administratif (IM 366376).

Salaire brut mensuel
1 802 € — 1 851
Salaire net estimé
1 430 € — 1 469

Descriptif de l'emploi

Située aux portes de Toulouse, la commune d’Aucamville connait un développement régulier de sa population et atteindra prochainement les 10 000 habitants. Elle jouit d’une centralité historique avec de nombreux commerces de proximité et un tissu économique important. Son dynamisme associatif, sa programmation culturelle, ses nombreux services publics en font une ville attractive.

Le service Finances/Marchés Publics est un service transversal qui comprend les activités suivantes : finances, comptabilité, fiscalité, analyse des coûts, marchés publics, contrats, assurances, subventions, téléphonie. Un certain nombre de missions sont réalisées en lien avec les autres services de la commune et avec des partenaires extérieurs. Les activités du service sont assurées par trois agents.

RENSEIGNEMENTS LIÉS AU POSTE

  • Cadre(s) d’emplois envisagé(s) : Adjoints Administratifs Territoriaux ou rédacteurs territoriaux
  • Type de contrat : poste permanent. Poste ouvert aux contractuels / CDD d'un an
  • Durée hebdomadaire : 38h15 (19 jours de ARTT)
  • Avantages :

Tickets restaurants,

Participation à la mutuelle et la prévoyance,

Possibilité d’adhésion à l’association du personnel de la ville d’Aucamville (Chèques vacances, Noël du personnel, autres…),

Sport au travail.

Rémunération : 2176 € brut minimum (= traitement de base + IFSE 309 €)

Profil recherché

PROFIL SOUHAITÉ

  • De formation supérieure (Bac+2) juridique, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire,
  • Connaissance de base en finances publiques et marchés publics indispensable
  • Connaissance du logiciel comptable CIRIL serait un plus,
  • Très bonne maitrise des outils informatiques (Word, Outlook) et particulièrement EXCEL et certaines fonctions avancées (tableau croisé dynamique, graphiques...),
  • Excellentes qualités relationnelles,
  • Réactivité, dynamisme, polyvalence et esprit d’initiative,
  • Rigueur,
  • Sens du service public.

Contact et modalités de candidature

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