L
Gestionnaire Ressources Humaines
Mairie de Luisant
Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 11 juin 2026Date limite : 11 juillet 2026
Cette offre n'est plus disponible
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Synthèse de l'offre
Employeur
Mairie de Luisant
Lieu de travail
108 Avenue Maurice Maunoury, Luisant (Eure-et-Loir (28))
Département / Région
Eure-et-Loir (28) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
11 juillet 2026
Date de prise de poste
3 novembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui
Détails du poste
Grade(s) de recrutement
Adjoint administratif Adjoint adm. principal de 2ème classe Adjoint adm. principal de 1ère classeVoir la grille
Métier(s)
Assistant ou assistante de gestion des ressources humaines
Famille de métiers
Gestion des ressources humaines > Ressources humaines, statut et rémunération
Temps de travail
Complet
Rémunération estimée
Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint administratif (IM 366 → 376).
Salaire brut mensuel
1 802 € — 1 851 €
Salaire net estimé
1 430 € — 1 469 €
Descriptif de l'emploi
Située à 90 km de Paris, la ville de Luisant compte 6963 habitants au dernier recensement. La Ville est célèbre pour sa grande avenue de 2,5 km, assurant le passage en douceur du monde rural au monde urbain.
Au sein de la communauté d’agglomération de Chartres métropole depuis sa création, Luisant est une Ville verte et fleurie, une ville sportive et riche de ses associations, une ville culturelle, mais aussi une ville dynamique par ses commerces et ses activités économiques : Luisant apporte les activités indispensables à toutes les familles.
Sous l'autorité de la responsable du service, vous participez activement à la gestion administrative du personnel.
Profil recherché
- Connaissance de l'environnement territorial,
- Connaissances des processus de déroulement de la carrière et de la paie
- Maitrise de l'outil informatique,
- Obligation de rigueur, de discrétion professionnelle,
- Capacité d'adaptation,
- Sens de l'écoute,
Maitrise de l’outil informatique (Excel, Word, Outlook....)
Connaissance du logiciel Ciril RH serait un atout.
Contact et modalités de candidature
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