Blason de Corbeil-Essonnes

Ingénieur.e renaturation des milieux aquatiques et humides

Syndicat intercommunal d'aménagement de rivières et du cycle de l'eau (SIARCE)

Cat. ATitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet
Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Syndicat intercommunal d'aménagement de rivières et du cycle de l'eau (SIARCE)
Lieu de travail
58 rue Fernand Laguide, Corbeil-Essonnes (Essonne (91))
Département / Région
Essonne (91) — Île-de-France
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie A
Filière
Technique
Ouvert aux contractuels
Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
IngénieurVoir la grille
Métier(s)
Chargé ou chargée d'études environnement
Famille de métiers
Ingénierie écologique > Politiques environnementales
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Expérience souhaitée
Confirmé

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Ingénieur (IM 395642).

Salaire brut mensuel
1 944 € — 3 160
Salaire net estimé
1 543 € — 2 508

Descriptif de l'emploi

Mise en œuvre d’études et travaux de renaturation des milieux aquatiques et humides au sein de la Direction des Cours d’Eau et Milieux Aquatiques.

Missions et conditions d'exercice

  • Réalisation d’études de faisabilité ou d’études préliminaires :
  • prospection de terrain et lecture paysagère du territoire
  • campagnes de mesures sur le terrain (reportage photographique, mesures de débit,

protocoles CARHYCE, relevé faune/flore, hydrobiologie…) avec l’appui des techniciens

  • constitution et traitement de bases de données…
  • production de notes de synthèse, plans, cartographies, schémas, synoptiques…
  • Supervision d’études de diagnostic ou de modélisation :
  • missions de relevés topographiques, géotechniques…
  • missions de sondages sites et sols pollués, sondages pédologiques…
  • modélisations hydrologiques, hydrauliques…
  • Réalisation de maîtrise d’œuvre conception : AVP/PRO/ACT en interne ou externalisées pour des projets variés :
  • Restauration de la continuité écologique
  • Restauration hydromorphologique
  • Renaturation de cours d’eau
  • Restauration de zones humides et milieux naturels aquatiques
  • Réalisations de maîtrise d’œuvre réalisation : VISA/DET/EXE/AOR en interne ou externalisées pour des projets variés :
  • Restauration de la continuité écologique
  • Restauration hydromorphologique
  • Renaturation de cours d’eau
  • Restauration de zones humides et milieux naturels aquatiques
  • Pilotage des études et travaux sur les aspects juridiques, techniques et financiers :
  • Suivi financier des projets en coordination avec le Service Finance : réalisation demandes de subventions, anticipation révision des prix, actualisation, commandes, facturation, moins-values, DGD, optimisation des coûts…
  • Exécution des marchés de commande publique en coordination avec le Service Juridique : préparation des DCE, validation des OS, Avenants, optimisation du planning contractuel…
  • Pilotage technique des projets : proposition de solutions techniques, définition des scénarii et des besoins, relecture des livrables, validation des données.
  • Coordination des acteurs : MOA, MOE, CSPS, Géomètre expert, Bureaux d’études

spécialisés, AMO, Bureau de contrôle, entreprises…

  • Animation des réunions : COTECH, COPIL, CAO… (organisation des rendez-vous, préparation supports, rédaction comptes-rendus…)

PRINCIPAUX INTERLOCUTEURS DU POSTE

Interlocuteurs internes :

  • Equipe de la DICEMA : 2 ingénieures, 3 techniciens, 2 gardes-rivière, 1 assistante administrative, 1 Directrice
  • Services supports : Service Logistique, Service SIG, Service Ressources Humaines, Service Communication, Service Juridique, Service Financier
  • Services opérationnels : Service Ressource en Eau, Service Assainissement, Service Aménagement durable

Interlocuteurs externes :

  • Les propriétaires riverains privés et publics (environ 2 500 privés sur l’Essonne)
  • Le personnel technique et élus des communes et intercommunalités
  • Les usagers des cours d’eau et milieux naturels
  • Les partenaires techniques et financiers (PNR, BRGM, INRAE, ARB, MNHN, CAUE, Fédération de Pêche, Fédération de Kayak, Associations de protection de l’Environnement, CD 91, CD 45, CD 77, Agence de l’Eau Seine-Normandie…)
  • Les services de l’Etat (DDT, DRIEAT, OFB…)

MOYENS MIS A DISPOSITION DE L’AGENT

  • Tous les EPI et tenues de travail nécessaires aux missions réalisées : casques, gants, gilets, vestes,

pantalons, waders, lunettes…

  • Tout le matériel et engins nécessaire aux missions réalisées : de manière non exhaustive, débroussailleuses, tronçonneuses, batteries, griffes, pinces, rateaux, rotofil, caisse à outils, broyeur, treuil, moteur, bacs de rétention, consommables, remorques, bateaux, jumelles, appareil photo, sondes, filets …
  • Téléphone portable et ordinateur avec applications et logiciels correspondant aux besoins du poste
  • Véhicule disponible en pool.

SPÉCIFICITÉS DU POSTE

  • Polyvalence technique sur les thématiques abordées
  • Médiation/concertation et sensibilisation des riverains et usagers de la rivière
  • Mobilisation et collaboration avec de nombreux savoirs-faires internes (équipe DICEMA)
  • Grande autonomie sur la gestion du temps de travail (terrain, bureau, télétravail…)

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Profil recherché

APTITUDES REQUISES POUR OCCUPER LE POSTE

Le sens :

  • Intérêt pour les milieux naturels
  • Goût du travail de terrain
  • Goût du travail en équipe

La méthode :

  • Rigueur technique
  • Capacités organisationnelles
  • Créativité et proactivité dans la recherche de solutions techniques
  • Sens de l’initiative et de l’autonomie
  • Savoir rendre compte

Les moyens :

  • Qualités rédactionnelles
  • Aisance orale et de présentation
  • Aptitude à la sensibilisation
  • AIPR est un plus (sera à passer dans le cadre du poste occupé)
  • Permis fluvial est un plus
  • Savoir nager

FORMATION ET EXPERIENCE

Formation : Master en Environnement, Ecologie, Gestion de l’Eau, Hydraulique, Hydrologie, ou Ecole d’Ingénieur type ENGEES, ENSAT, INSA, ENSIL, POLYTECH…

Expérience : 3 à 5 ans en bureau d’étude et/ou en collectivité pour la réalisation d’études, de travaux, en maîtrise d’ouvrage/maîtrise d’œuvre GEMAPI.

Conditions de travail :

  • Poste accessible aux contractuels et titulaires de la fonction publique
  • Poste à temps complet à pourvoir dès que possible
  • Rémunération négociable en fonction de l’expérience
  • Total de 52 jours ARTT + congés/an
  • 2 formations/an prises en charge
  • Chèques déjeuner (10€)
  • Possibilité de télétravailler 1 j/semaine
  • CNAS

Suivre les exemples de projets d’ingénierie et travaux réalisés par le SIARCE : www.siarce.fr

Contact et modalités de candidature

CV et lettre de motivation à adresser à:

Monsieur le Président

Xavier DUGOIN

58-60 rue Fernand Laguide

91100 Corbeil-Essonnes

Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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