C

Instructeur application du droit des sols

COMMUNAUTE DE COMMUNES LE GRESIVAUDAN

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 5 novembre 2026Date limite : 6 décembre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES LE GRESIVAUDAN
Lieu de travail
246 Rue du Pré de l’Horme, Crolles (Isère (38))
Département / Région
Isère (38) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
6 décembre 2026
Date de prise de poste
1 mars 2027
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
RédacteurVoir la grille
Métier(s)
Instructeur ou instructrice gestionnaire des autorisations d'urbanisme
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière > Droit des sols et information géographique
Temps de travail
Complet
Télétravail
true
Management
false

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Rédacteur (IM 373 → 436).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 146 €
Salaire net estimé
1 457 € — 1 704 €

Descriptif de l'emploi

Poste à pourvoir : 1er mars 2027

Date limite de candidature : 06 décembre 2026

Date prévisionnelle de l’entretien : 12 janvier 2027

Descriptif du poste :

Rattaché(e) au responsable du service Droit des sols mutualisé et Système d’Information Géographique, vous assurerez, au sein du service (10 personnes), l’instruction des autorisations du droit des sols pour le compte de 39 communes. Cette instruction se déroule sous l’autorité des Maires compétents en matière de délivrance des autorisations d’urbanisme.

Offres similaires par email

Recevez les nouvelles offres en Isère (38) — Administrative.

Profil recherché

Diplôme(s) :

  • Formation supérieure en aménagement et urbanisme réglementaire souhaitée

Profil demandé :

  • Expérience de minimum 2 ans dans un poste similaire souhaitée
  • Connaissances du droit des sols et de son environnement technico-juridique (documents de planification et de risques, doctrine de l’Etat, loi Montagne, etc).
  • Notions de gestion du domaine public et des réseaux humides.
  • Pratique des progiciels d’instruction (la connaissance d’Oxalis serait appréciée) et maîtrise des outils bureautiques
  • Qualités rédactionnelles et relationnelles
  • Capacité à travailler en équipe
  • Capacité à gérer un flux de travail avec des contraintes de dates
  • Capacité à assurer le reporting sur l’instruction des dossiers
  • Rigueur et adaptabilité

Permis et/ou habilitation(s) : Permis B obligatoire

Rémunération :

Salaire minimum par mois de 1867.02 € brut (échelon 1) + 500 € brut prime fonction + prime complémentaire équivalente à 1/12ème de la rémunération

Avantages :

  • Aménagement du temps de travail
  • Télétravail.
  • Tickets restaurant avec participation de 60% employeur.
  • Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an)
  • Participation mutuelle santé labélisée et participation possible à la prévoyance (contrat groupe).
  • Prestations d’actions sociales (vacances, loisirs, Prêts, CESU, billetterie, etc …) : prise en charge intégrale de l’adhésion au CNAS et possibilité d’adhésion au COS interne.

Procédure :

Envoyer candidature (lettre et CV) à recrutement@le-gresivaudan.fr ou par courrier à communauté de communes Le Grésivaudan 390 Rue Henri Fabre 38926 Crolles Cedex.

Pour les fonctionnaires, merci de joindre votre dernier arrêté.

Règle statutaire :

Nous vous rappelons que conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, selon les principes du code général de la FPT (Article L. 332-14 du CGFP et article L. 332-8, 2°du CGFP).

Travailleurs handicapés :

Nous vous rappelons toutefois, qu’à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Contact et modalités de candidature

Offres similaires