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Instructeur FEAMPA

Conseil Régional de Guadeloupe

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 19 juin 2026Date limite : 19 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Conseil Régional de Guadeloupe

Lieu de travail

Conseil Régional de Guadeloupe

Département / Région

Guadeloupe (971) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Administrative

Date limite

19 juillet 2026

Date de prise de poste

1 septembre 2026

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

RédacteurVoir la grille

Métier(s)

Instructeur ou instructrice gestionnaire de fonds européens

Famille de métiers

Europe et international > Politiques européennes

Temps de travail

Complet

Management

false

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Rédacteur (IM 373 → 436).

Salaire brut mensuel

1 836 € — 2 146 €

Salaire net estimé

1 457 € — 1 704 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Poste consacré à 100% au FEAMPA

Rattaché au service FEAMPA de la direction FEADER-FEAMPA

Lieu de travail : Service FEAMPA Immeuble le Métis - Convenance 97122 BAIE-MAHAULT

Profil recherché

BAC+2/ Master

Connaissance des politiques communautaires et des règles de gestion des fonds européens,
Bonne connaissance du secteur de la pêche
Rédaction de documents administratifs
Capacité à analyser un plan de financement
Pratiques de contrôles et auto-contrôles
Adaptabilité et Maitrise des outils de gestion
Savoir organiser et planifier son travail, prendre des initiatives
Etre capable de faire des propositions - qualités rédactionnelles
Expertise et instruction des demandes de subvention
Savoir analyser un budget prévisionnel, un bilan et un compte d'exploitation
Tenue de tableaux de bord - Suivi de l'évolution de la règlementation relative au FEAMPA
Maîtrise du contrôle de service fait sur les opérations mises en œuvre par voie de marché public ou de subvention et co-financées par le FEAMPA
Sens des responsabilités et du service public
Goût du travail en équipe
Discrétion et intégrité professionnelles, fiabilité
Rigueur, méthode, qualités de synthèse, réactivité,
Adaptabilité - disponibilité (période rouge de certification des dossiers demandant une grande disponibilité)
Aisance relationnelle